杉橋 綾太

人材派遣会社にて建設技術者を中心とした採用、定着支援、企業への人材コンサルタント業務を約20年経験。働かれる従業員の方々に意欲を持って活き活きと仕事をしてもらいたい。そのような環境を経営者の方々と一緒に作り上げていきたいとの思いから「働くを楽しく」を理念に大阪府で中小企業を中心に採用、教育、定着の支援をしているキャリアコンサルタントです。ワークスコンサルタント代表(https://worksconsul.com/)

略歴

■建設領域の採用支援

建設事業部の採用担当として約20年経験、主に施工管理(建築、土木、電気、機械設備、プラント)や設計士、CADオペレーター、積算などの建設技術者の面接官、採用計画や企画立案を行っていました。また、技術系以外では営業、事務職などの採用も行い、採用実績は約1000名。

関西圏内の建設関連企業(ゼネコン、サブコン、不動産、プラントメーカー、工務店、ハウスメーカー)など、18年間で約100社を顧客として担当し、人材需要のヒアリングや技術者の人材紹介を行う。

独立後は中小建設会社向けに採用ノウハウをコンサルティングし採用支援を行う。

・大阪労働協会osakaしごとフィールド 建設業向け採用セミナー講師(2022年、2023年)

・豊中商工会議所 建設業向け採用・定着セミナー講師(2023年)

■建設業のキャリア支援

前職で自社技術社員向けにキャリア支援を約15年経験、業種は主に施工管理(建築、土木、電気、機械設備、プラント)や設計士、CADオペレーターなどで、社員の意向をヒアリングしながら会社の方向性などを踏まえて、将来の業種や職制の目標設定を行い、資格取得や学習の支援を約5000件実施。

独立後は中小建設会社向けにキャリアコンサルティングやメンター面談を行い、従業員の将来の目標設定を支援したりキャリアを積む前に退職してしまわないよう仕事などの相談支援を行っています。

・大阪労働協会osakaしごとフィールド 建設業向け定着セミナー講師(2022年、2023年)

■就労支援、キャリア形成支援

就職氷河期世代や高齢者など就職が困難とされる世代の転職活動を支援するため大阪府が実施した「大阪府就職困難者支援事業」の相談員として転職希望者と面談を行いスキルチェックや就職活動の方向性の設定、将来の目標設定、応募書類の添削、面接対策などを行っていました。

現在は、大阪府内にある職業訓練校の就職支援講師、キャリアコンサルタントとして無職者に対する就職ノウハウに関する授業や受講生と面談を行いスキルチェックや就職活動の方向性の設定、将来の目標設定、応募書類の添削、面接対策などを行っています。

また、大阪府内にある障害者就労移行支援事業所にて就職支援講師、キャリアコンサルタントとして主に精神障害者に対する就職ノウハウに関するセミナーや利用者と面談を行いスキルチェックや就職活動の方向性の設定、将来の目標設定、応募書類の添削、面接対策なども行っています。

求職者だけでなく、関西圏内の中学校、高等学校の生徒向けに20年後のキャリア教育として大人になって社会に出た後に主体性を持った考え方を育成する為、答えのない学びを届ける探求教育も行っています。

■仕事に対する思い

父親が建設会社で勤めていることもあり幼い頃から馴染みがありましたが、本格的に考えだしたのは高校生の頃で、建築士を目指して専門学校に入学し建築設計を学びました。その後卒業したものの当時は建設業氷河期と言われ就職先が無く、偶然見つけた建設系の人材派遣会社に入社しました。営業や採用を経験し、仕事や職業のことで辛い思いをしている人や楽しく仕事ができない人を沢山見てきました。不安や悩みなどは人それぞれあるものですが、仕事も人生の一部ですので楽しく仕事に取り組んでもらいたい。困っている人の力になりたいと考え2021年にワークスコンサルタントとして独立をしました