法人営業に強い転職エージェントおすすめ6選

• 『法人営業の転職に強いおすすめの転職エージェントを知りたい！』
• 『転職エージェントはどれを使えばいいの？』

こういった疑問にお答えして、営業職での転職に役立つおすすめの転職エージェント6選を紹介します。

結論から言うと、営業職の求人が豊富で、サポートが手厚い転職エージェントを同時に2〜3社登録して転職活動をすると、かなり成功確率が上がりますよ！

おすすめの転職エージェントの紹介に加えて、映画会社や大手通信会社での営業経験がある筆者が、営業職の転職に役立つ情報を紹介します。

この記事を書いたのは

脇川かおり

2015年3月大阪大学大学院修了。2015年4月より新卒入社した映画会社にて、国内・海外の官公庁や配給会社の営業を担当。関連する映像業界のイベント企画や司会なども経験。2019年には大手通信会社に転職。関西に本社をおくメーカー・インフラ企業の営業担当をする傍ら、情報通信企業向けのセミナー講師としても活躍。現在は専業Webライターとして活動中。営業として多様な業界にアプローチしてきた経験を活かして、営業や転職に関するノウハウ、趣味の洋画鑑賞などの情報を発信している。保有資格：英検準一級、学芸員資格、ITパスポート

法人営業に強いおすすめの転職エージェント6選

法人営業の転職に強いおすすめの転職エージェントは以下の6つです。

	1.リクルートエージェント	2.アサイン	3.エイプエージェント	4,doda	5.パソナキャリア	6.マイナビエージェント
特徴	営業職の求人数が最多！ 求人数・転職実績No.1 まずは登録しておくべき！	営業職に強い！ 若手ハイエンド向けの転職エージェント！	営業職に特化した転職エージェント！	転職者満足度No.1！	年収アップ率67.1% ハイクラス・女性の転職に強い	20代の転職エージェントNo.1 若手の転職に強い！
こんな人におすすめ	選択肢を増やしたい 地方での転職希望者 営業未経験の人	営業職でキャリアアップしたい20代・30代 優秀なコンサルタントにサポートしてほしい	営業職の中でも自分の適性やスキル に合った求人を紹介してほしい	大手・優良企業の求人を 紹介してほしい	年収を上げたい 丁寧なサポートを受けたい	20代・第二新卒 初めての転職を手厚く フォローしてほしい
公開求人数	営業職：51,795件 ※2022年8月時点	非公開	非公開	営業職：31,205件 ※2022年8月時点	営業職：6,979件 ※2021年7月時点	営業職：5,077件 ※2021年7月時点
非公開求人数	営業職：40,799件 ※2022年8月時点	非公開	非公開	非公開	営業職： 非公開 ※2021年7月時点	営業職： 4,642件 ※2021年7月時点
対応エリア	全国	全国	全国	全国	関東・東海・関西	関東・東海・関西

転職エージェントは2〜3社に登録するのがおすすめです！

では、それぞれの特徴や口コミを詳しく紹介します！

法人営業に強いおすすめの転職エージェント1：リクルートエージェント

求人の特徴

 #20代 #30代 #40代 #未経験OK #第二新卒 #上場企業

こんな人におすすめ

・選択肢を広げたい
・地方での転職希望者
・独自の企業分析や過去の選考情報を教えてもらいたい
・スピーディーに転職活動を進めたい

求人数

営業職：51,795件
※2022年8月時点

対応エリア

全国

メリット

• 求人数・転職実績No.1
  • 業界トップの20万件以上の求人、累計41万人以上の転職実績
  • 地方の求人や営業職未経験歓迎の求人も豊富
• 経験豊富なアドバイザーによるスピーディーなサポートが受けられる
  • 職務経歴書・履歴書などの書類の添削、 独自に分析した業界・企業情報の提供、 志望企業への推薦など様々な転職サポートをしてくれる
  • スピード感のあるサポートに定評がある

リクルートエージェント

法人営業に強いおすすめの転職エージェント2：アサイン

• 営業職でキャリアアップしたい
• 優秀なコンサルタントにサポートしてもらいたい

特徴	営業経験者に特化した転職エージェント
エリア	全国

メリット

• 優秀なコンサルタントがサポートしてくれる！
• 転職決定時平均年収約550万円の実績あり！

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ASSIGN AGENT

法人営業に強いおすすめの転職エージェント3：hape Agent（エイプエージェント）

• スキルや適性に合った求人を提案してほしい
• スピーディで丁寧なサポートを期待している

特徴	営業職に特化した転職エージェント
エリア	全国

メリット

• マッチ度の高い求人を提案！
  • 営業経験者があなたのスキルや適性にマッチする求人を紹介してくれる
• スピーディに転職活動を進められる！
• 選考対策が手厚い！
  • 出身業界に合わせて魅力が伝わるテンプレートを用意！
  • 優秀なコンサルタントが職務経歴書の添削をしてくれる！

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hape Agent

法人営業に強いおすすめの転職エージェント4：doda

• 大手・優良企業の求人を紹介してほしい
• 全国の求人を探したい

求人数	営業職：31,205件 ※2022年8月時点
エリア	全国

メリット

• 営業職の求人が1万5千件以上
  • 業界No.2の求人数を誇り、求人の質もいい
• 転職満足度No.1
  • 優良企業の求人が多いので、満足度が高い
• 転職セミナーや手厚い転職サポートが受けられる
  • オンラインで気軽に参加できるセミナーで相談や選考対策ができる
  • 応募書類だけでは伝わらない人柄や志向を企業に伝え、選考通過を後押ししてくれる

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doda公式サイト

dodaは、大手・優良企業の営業職の求人が豊富です。手厚い転職サポートが受けられるので、まずは、登録して無料相談をしてみましょう！

法人営業に強いおすすめの転職エージェント5：パソナキャリア

• 女性専門のチームにサポートしてほしい
• 女性にとって働きやすい企業を厳選して紹介してほしい

特徴	女性の転職支援に強い！
求人数	営業職の公開求人：6,979件 ※2021年7月時点
エリア	関東・東海・関西

メリット

• 女性の転職支援に強い！
  • 40年以上の女性の就職・転職支援実績があるから安心！
  • 女性社員が活躍している事例や、産休・育休から復帰した女性の人数などを企業からしっかりヒアリングして伝えてくれる

無料相談してみよう！

パソナキャリア

パソナキャリアに相談すると、手厚くサポートしてくれるため、年収アップできる可能性がありますよ！

無料で利用できるので、まずは無料相談をしてみましょう！

法人営業に強いおすすめの転職エージェント6：マイナビエージェント

• 20代の転職支援実績が豊富なエージェントにサポートしてほしい
• 女性専門のチームにサポートしてほしい

特徴	20代に信頼される転職エージェントNo.1！
求人数	営業職の求人：9,719件 ※2021年7月時点
エリア	関東・東海・関西

メリット

• 20代に信頼される転職エージェント
  • 20代・第二新卒、はじめての転職に強い
• 初めての転職でも安心できる
  • 応募する求人に合わせた応募書類の添削や、面接対策を行ってくれる

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マイナビエージェント

マイナビエージェントは、20代〜30代の転職に強く、若手の転職市場に精通したアドバイザーが選考対策までしっかりサポートしてくれますよ！

はじめての転職活動でも安心できるので、まずは登録してみましょう！[

法人営業に強いおすすめの転職エージェントの紹介は以上です。

ここで、紹介した5社を振り返っておきましょう。

より多くの求人から自分に合う企業を見つけるためにも、5社の中から2〜3社に登録してみてくださいね！

自分の状況に合った転職エージェントを選ぶことが、転職を成功させるために重要なので、次は、状況別でおすすめの転職エージェントのトップ3を紹介します！

【状況別】おすすめの転職エージェントランキングTOP3

女性におすすめの転職エージェントランキングTOP3

	1.パソナキャリア	2.マイナビエージェント	3.doda
特徴	女性に特化したチームがサポート 年収アップ率67.1% 親切で丁寧なサポート	20代の転職エージェントNo.1 女性に特化したチームがサポート	転職満足度No.1 業界トップクラスの求人数
こんな人におすすめ	女性が働きやすい企業を 厳選して紹介してほしい	20代〜30代前半の女性 初めての転職を手厚く サポートしてほしい	いろんな業界の求人を 紹介してほしい
対応エリア	関東・関西・東海	関東・関西・東海	全国
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/	https://mynavi-agent.jp/	https://doda.jp/

女性の転職なら、女性の転職市場に精通していて、転職の悩みを相談しやすい転職エージェントがおすすめです。

女性の転職では、ライフイベントに合わせた企業選びが必要になるので、企業から働き方や長期的なキャリアプランに関して詳しい情報を教えてもらうことが重要となります。

不安になりやすい女性の転職でも、女性が気になる企業の情報、女性の転職市場に詳しい転職エージェントに相談すると、転職での失敗を防げますよ。

ですので、女性の転職に特化したチームがサポートしてくれ、丁寧なサポートが好評なパソナキャリアがおすすめです。

女性の転職実績が豊富で、女性が働きやすい企業を厳選して紹介してくれますよ！

あわせて読む：女性におすすめの転職エージェント10選｜特徴・評判を徹底比較

既卒・フリーターにおすすめの転職エージェント

ハタラクティブ

• 学歴・経歴不問の求人を探したい
• フリーターから正社員になりたい

特徴	フリーター・既卒・第二新卒特化
エリア	関東、関西、中部、九州

メリット

• フリーターの就職支援に強い！
  • 人柄重視の求人を紹介してくれる！
  • 採用ハードルが低く、採用されやすい求人が豊富

無料相談してみよう！

ハタラクティブ

フリーター・既卒の人には、正社員未経験の人向けの求人を豊富に取り扱う転職エージェントがおすすめです。

フリーターの就職に特化したエージェントに相談すると、未経験歓迎の求人や面接に進みやすいの求人を紹介してもらえる上に、選考対策も手厚いので、通常の求人で応募するよりも選考に通過しやすくなりますよ。

ですので、面接に進みやすい、人柄重視の求人を紹介してくれるハタラクティブがおすすめです。

サービス満足度90%で、面接対策も手厚くサポートしてくれますよ！

あわせて読む：フリーター向け転職エージェントおすすめ7選｜正社員就職に役立つのはどれ？

第二新卒におすすめの転職エージェントランキングTOP3

	1.doda	2.第二新卒エージェントneo	3.マイナビエージェント
特徴・実績	第二新卒向けの求人が35,000件以上！ 転職満足度No.1 まずは登録しておくべき！	第二新卒向けの求人が5,000件以上！ 就職・転職成功者15,000人以上 第二新卒の求人数・転職実績が豊富！	20代に信頼される転職エージェントNo.1 転職定着率94.6%
こんな人におすすめ	第二新卒向けの幅広い業界・職種 の求人を紹介してほしい	第二新卒向けの優良企業を たくさん紹介してほしい	志望動機・自己PRを一緒に 考えてほしい
公開求人数	第二新卒向け：35,537件 ※2021年7月時点	第二新卒向け：約5,000件以上 登録社：約1万社 ※2021年7月時点	第二新卒向け：約8,556件 ※2021年7月時点
公式サイト	https://doda.jp/	https://www.daini-agent.jp/	https://mynavi-agent.jp/

第二新卒の人には、第二新卒歓迎の求人を豊富に取り扱い、初めての転職を丁寧にサポートしてくれる転職エージェントがおすすめです。

20代は、ポテンシャルを重視して採用してもらえるので、長期的にやりたいことを優先して企業を選ぶと悔いの無い転職ができますよ！

いろんな選択肢を模索するためにも、第二新卒向けの求人を豊富にもつ転職エージェントに相談しましょう。

また、選考対策をしっかりサポートしてくれる担当者がいると、第二新卒で初めての転職する場合でも安心できますよ。

転職エージェントは、2〜3社登録するのがおすすめです！
転職した人の7割以上の人が2〜4社の転職エージェントを利用していますよ。

迷ったら営業職の求人が豊富で全国に対応しているリクルートエージェントとdodaに登録すると間違いないですよ！

dodaで無料相談してみる

あわせて読む：【第二新卒向け】おすすめの転職エージェントランキングTOP7｜求人・実績・サポートをもとに厳選！

次は、転職エージェントを使った方が良いの..？という方に向けて、転職エージェントを利用するメリットをお伝えします！

法人営業志望の人が転職エージェントを使うべき理由

転職エージェントを使うべき理由は、以下の3つです。

理由1：おすすめの求人を紹介してもらえる

転職エージェントに相談すると、転職先の希望、これまでの経験やあなたの強みに合わせておすすめの求人を紹介してくれます。

また、転職エージェントは、サイト上には公開されていない、登録者だけが知れる良い条件の求人があります。

なので、１人で転職活動を始めて自分で求人を探すよりも、多くの求人の中から効率よく、自分に合った求人を探すことができますよ。

自分の強みが活かせて、やりたいことが実現できる求人に応募することで、選考で自信を持って志望理由をアピールできるようになりますよ！

理由2：職務経歴書の添削をしてくれる

職務経歴書では、これまでの職歴と業務で工夫してきたこと、転職後に活かせるスキル・強みをアピールします。

一人で書いて、誰にも添削やアドバイスをしてもらわずに応募すると、上手く企業にアピールすることができず、書類選考すら全然通らないということも起こり得ます。

転職エージェントを利用すると、担当者がこれまでの業務経験や性格を棚卸しして、あなたが気づいていない強みを引き出した上で、企業に評価されやすい内容に添削してくれます。

また、企業側に選考書類を提出する際に、転職エージェントからの推薦状も送ってくれるので、書類上では伝わらないあなたの魅力を企業に直接アピールしてくれます。

担当者が添削をしてくれたり、企業にプッシュしてくれることで選考に通過しやすくなりますよ！

理由3：面接対策をしてくれる

転職エージェントでは、選考に通過しやすいように職務経歴書の添削だけでなく、面接対策を行ってくれます。

本番さながらの模擬面接をしてくれたり、転職のプロが選考でのコツや現状の課題を解決するためのアドバイスをしてくれます。

転職エージェントで応募書類の添削や面接対策をしてもらうことで、通常だと書類選考に通過しないところにも通る可能性がありますよ！

転職エージェントを利用すべき理由の説明は以上です。

エージェントの力を借りることで、選考に通過しやすくなり、転職の成功率がアップしますよ！

まずは、求人数・転職実績No.1のリクルートエージェントに登録しましょう！

次は、転職エージェントを最大限使いこなすための活用法をご紹介します！

法人営業志望の人が転職エージェントを最大限使いこなす活用法

転職エージェントの活用のポイントは、以下の3つです。

ポイント1：面談前に希望する業界・職種・条件を決めておく

面談前に、希望する業界・職種・条件を決めておきましょう。

なぜなら、希望をより具体的に伝えることで、あなたに合った優良求人を紹介してくれるからです。

よりマッチした求人を紹介してもらうためには、事前に考えを整理しておくことが大切です。

自分が何の仕事をやりたいか、どういう働き方をしたいか考えるためには、自己分析を行いましょう。

自己分析では、これまでの仕事で得られた経験スキルや自分の好きなこと、得意なことを整理して、それを活かせる仕事について考えます。

そうすることで、自分が就職先でどんな強みを発揮できるのか、どんな仕事、職場環境で働きたいかなどが明確になります。

法人営業希望の人が転職するには、求人情報に自分を当てはめるのではなく、自分のやりたいことに沿った企業、活躍できる企業に応募し、これまでの経験や長所を上手くアピールすることが重要です。

「自分がやりたい仕事、長所が分からない」という方は、キャリアコーチングで相談してみるのもおすすめです。

キャリアコーチングの無料体験で自分のやりたいことを明確にしてから転職エージェントの面談を受けると、話がスムーズにすすみますよ！

あわせて読む：無料体験できるキャリアコーチング5社｜体験セッションの活用法を紹介

ポイント2：興味がある企業は口コミサイトで社員からの評判をチェックする

キャリアアドバイザーから紹介された企業で興味があるところは口コミサイトで社員からの評判をチェックするようにしましょう。

なぜなら、紹介される求人が希望に合っていなかったり、ブラック企業であるかもしれないからです。

特に、働きやすい職場か、残業時間や勤務形態は生活と両立しやすい程度かどうかなどをチェックしましょう。

ポイント3：担当キャリアアドバイザーと相性が合わない場合は変更してもらう

担当者の対応に不信感を感じたり、相性が合わないと感じたら担当者を変えてもらうようにしましょう。

なぜなら、転職を成功させるには、担当のキャリアアドバイザーとの信頼関係が重要だからです。

キャリアアドバイザーと良好な関係を築くと、相談しやすくなる上に、企業に書類では伝わらないあなたの魅力をアピールしてくれることがあります。

担当者を変えてはいけないというルールや変更回数の制限はないので、担当者を替えたい場合は遠慮なく申し出ましょう。

もし、担当者を変えてもらうのが難しければ、別のエージェントを使ってみることをおすすめします。

担当者との相性が合わない場合もあるので、複数社への登録がおすすめですよ！

法人営業志望の人が転職エージェントを最大限使いこなす活用法をおさらいすると、ポイントは以下の3つです。

法人営業の転職先選びの3つのポイント

法人営業の転職先選びのポイント1：転職理由を明確にして、自分の「判断軸」を作る

自分はなぜ転職したいと思ったのか。何に不満を感じ、何を叶えたいのかを振り返って「転職先に求める条件」を明確にしましょう。

「給料」「仕事内容」「ワークライフバランス」など項目ごとに、具体的な希望を思い描くことが大切です。

そうすれば、応募したい企業を見つけたとき、希望が叶えられるかの判断基準にできます。

法人営業の転職先選びのポイント2：希望する条件に優先順位をつけて求人を採点する

求める条件を複数見つけたら、優先順位をつけましょう。

希望と完全に一致する求人がなかったとしても、優先順位を持っていれば上位の条件を満たす企業に応募できるようになります。

少しでも気になる求人があれば積極的に集め、希望する条件ごとに点数化して比較すれば、自分の理想に近い求人を正しく選ぶことができます。

法人営業の転職先選びのポイント3：実際に転職活動に取り組んでみる

結局、良い転職先を見つけるには、実際に転職活動を始めるのが一番です。

自力で集める求人情報には限界があり、偏った見方になることがあります。

そのため、実際に面接を受けて社員の方と話ができれば、その企業の志望度が変わるかもしれません。結果がどうであれ、その過程における気づきが新たな判断基準となるはずです。

転職活動は一人で抱え込まず、家族や友人、転職エージェントなどに相談して、幅広い視点を確保しましょう。

法人営業の志望動機のポイント 

採用担当者は、自社が求める人材と応募者がマッチするかの判断材料として「志望動機」を重視しています。作成する際は、次のポイントを盛り込みましょう。

採用担当者は、「自社であるべき理由」に強い興味を持っています。その企業ならではの独自性を含む回答で、インパクトの強い志望動機を述べましょう。

その際、求人情報から求められる能力を把握し、入社後に活躍する自分をイメージしながら作るのが大切です。

面接で志望動機を聞かれた際は、冒頭で「なぜその企業を志望するのか」を端的に伝えるといいです。

法人営業の自己PRのポイント 

転職活動における自己PRは、採用担当者に「自分を採用するメリット」「会社に貢献できること」を伝え、活躍イメージを持ってもらうために念入りな準備が必要です。作成の際、次の3つのポイントを押さえましょう。

応募企業に近い営業経験がなくても、思考力や主体性は業種を超えて評価されます。仕事に前向きな姿勢であると伝えることが大切です。

面接では自己PRの時間を「1分」「3分」と指定される場合があるので、事前に練習をしておきましょう。

法人営業に強い転職エージェントを使えば転職を有利に進めよう！

この記事では、法人営業に強いおすすめの転職エージェント6選を紹介してきました！ここで、おすすめの転職エージェントを振り返っておきましょう。

まだどの転職エージェントを利用すべきか迷っている方は…

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