第二新卒向けの転職相談サービス【おすすめ8選】

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  • 第二新卒の転職について相談するならどこがおすすめ?
  • 転職先や転職のタイミングなどについて相談したい

と思っていませんか?

この記事では、第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選を紹介します。

第二新卒の転職相談ができるサービスには、無料で転職先の紹介、選考対策など転職活動全般をサポートしてくれる転職エージェントと、プロがマンツーマンで自己分析やキャリア設計をコーチングしてくれるキャリアコーチングサービスがあります。

それぞれの転職相談サービスの特徴やメリットについても紹介するので、最後まで読んでみてください。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

また、キャリアコンサルタントの筆者が第二新卒の転職相談でよくある相談にお答えするので、参考にしてみてください。

この記事を書いたのは
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橋本めぐみ

外資系航空会社・IT企業・不動産会社の事務を経て、キャリアコンサルタントとして17年間活動。 人材会社(大手独立系数社、電機メーカー)・独立行政法人・私立大学10校以上で大学生・大学院生(私立大学10校)・若年層(既卒者)・社会人(20代~60代)の就職・転職相談を経験。営業、IT、製造、販売、ホテル・ブライダル・飲食など幅広い領域の転職支援に携わる。さらに、2018年より家業である都内の理容サロンの経営を行っており、身だしなみも含めた支援も行う。 ■保有資格:JCDA認定 CDA(キャリアディベロップメントアドバイザー) 、国家資格キャリアコンサルタント

監修者・コメント
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五十嵐 郁一 

プレイフルキャリア研究所 代表
国家資格キャリアコンサルタント

高校卒業後大学を中退し、父の借金や奨学金の返済、アルコール依存症のケアなどの生活苦に追われ、定職には就けず日雇いの肉体労働などに従事する。父の他界後、自己啓発とキャリアアップを重ね、グローバル企業グループの社員教育機能を担う専門会社において、人材開発企画部門のマネジャーとなる。その後、グループ統括会社の人事部門に異動。人材開発・キャリア開発の企画を推進する傍ら、多摩大学大学院経営情報学研究科に入学し経営情報学修士(MBA)の学位を取得。修士課程修了後は、企業での勤務と並行して、NPO「グラスルーツ・シンクタンクYOU.lab」を立ち上げる。主に、貧困家庭や機能不全家族の元で育った若者に対し、円滑な社会的自立を支援するキャリア開発プロジェクトを推進する。2019年5月に「プレイフルキャリア研究所」を創業し、キャリアコンサルティング事業を運営。個人へのキャリアカウンセリングや企業・大学・NPO等における研修・講演、転職メディアへの執筆など幅広く活動中。

当サイトのおすすめは…

無料で転職先や転職活動について相談できる転職エージェント

えーかおキャリア第二新卒に特化!マンツーマンで徹底サポート

初回面談無料!転職を前提とせずフラットな視点でアドバイスがもらえるキャリアコーチング

マジキャリ自己分析やキャリア設計のサポートを転職のプロに相談をしたい人におすすめ!

当サイトは、有料職業紹介(許可番号:13-ユ315371)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社かけるが運営しています。

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめは以下の8社です。

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選

第二新卒向けの転職エージェント➡︎具体的な転職先や転職活動について相談したい人におすすめ

第二新卒向けのキャリアコーチング➡︎転職すべきか、今後のキャリアについて相談したい人におすすめ

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ1:えーかおキャリア

えーかおキャリアの公式HPの画像

えーかおキャリアは、既卒・第二新卒・フリーターなどの20代の転職支援に特化した転職エージェントです。

第二新卒の転職相談では、経歴が浅いので就職できるか不安、転職活動はどうやればいいのか分からない、自己PRでアピールできることがないといった悩みの相談が多いです。

えーかおキャリアでは、そんな第二新卒でも安心して転職活動を進められるよう、キャリアプランの整理、企業選定、履歴書・職務経歴書の作成と添削、企業ごとの面接対策をサポートしてくれます。

豊富な第二新卒の転職支援実績を持つカウンセラーが、あなたの性格や価値観を引き出して長期的に活躍できる転職先の提案や、自分では気づいていないような強みのアピール方法をアドバイスしてくれます。

初回の転職相談以外にもLINEで転職活動の悩みを気軽に相談することができるので、まずは相談してみてください。

メリット
  • 長期的に活躍できる会社を紹介!
    • マッチする仕事内容、社風と職場環境を考慮し、企業を紹介してくれる
  • 専任のカウンセラーがマンツーマンサポート
    • カウンセリングを通じて応募書類対策、 面接対策など幅広く就職・転職活動を徹底サポート
    • 自分では気づいていない強みを引き出し、自己PRのアドバイスをしてくれる

無料相談はこちら!

えーかおキャリアに転職相談した第二新卒・20代の口コミ

HRtable編集部
HRtable編集部

えーかおキャリアに転職相談した第二新卒・20代の方からは、「約2週間で内定を獲得できた」「親身になって相談にのってくれた」といった口コミがありました。

えーかおキャリアさんに登録してからわずか2週間程で内定をいただくことが出来ました。
担当していただいた田中さんには、趣味の資格取得も並行していた私の状況を気遣いながら親身にサポートいただき、私が不安に感じていることを汲み取ってすぐにお電話をくださったり、本当に心強かったです!
未経験の職種への挑戦でしたが、高橋さんにも業界や企業様の説明や面接対策もしていただき、おふたりには本当に感謝しています。
友人に転職で悩んでいる人がいたらぜひえーかおキャリアさんをおすすめしたいと思っています。
ありがとうございました。

(引用元:Google 口コミ

丹司様という女性の方に担当して頂き、相談をしてからわずか二週間でスピード内定をすることができました。
最初にカウンセリングをしてもらい、自分のキャリアについて真剣にアドバイスをして頂きました。
また、面接対策では、担当の方がそれぞれ個人に合わせて対策をして下さり、手厚いサポートをして下さりました。
現職で働きながらで初めての転職活動だったので、不安なことが沢山ありましたが、皆様が親身になって転職活動を支えてくれたおかげで、無事に希望する会社に内定を頂き、現職を辞めることができました。
本当にありがとうございました。携わってくれた皆様にとても感謝しております。
今、転職活動するか迷っている方がいたら、えーかおキャリアさんの利用をおすすめします。

(引用元:Google 口コミ

今回えーかおキャリアさんに登録して、丹司さんからの懸命なサポートのおかげで在職中にも関わらず約2週間で内定をいただきました。当初の自分の想定では一ヶ月を考えていたのに、流石にびっくりです….!!!笑
また二週間の中でも丹司さんは細かく私の意見を聞いてくださり、適切な紹介をしているところにも、しっかり質にもこだわっていると感じ取りました。
面接の時のサポート体制も万全!
早く転職を終えて、尚且つ自分が納得する場所を選びたい方にはうってつけです!特に丹司さんから伝わる人柄の良さはとても心強かったです!安心して転職をすることができました!
ありがとうございます!

(引用元:Google 口コミ

えーかおキャリアの口コミはこちら

あわせて読む:えーかおキャリアの評判・利用者の体験談を紹介!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ2:20代の転職相談所

20代の転職相談所

20代の転職相談所は、20代に特化した、電話やオンラインで気軽に転職相談することができる転職エージェントです。

20代に特化した転職支援を行なっているため、第二新卒の転職の悩みに寄り添ってくれます。

若い力を求める企業に足を運び仕事内容はもちろん、職場環境や社風などを詳しく取材しており、ミスマッチが少ない求人を紹介してくれるため短期離職を考えている方でも安心です。

特徴第二新卒に特化した転職エージェント!
こんな人におすすめ・アドバイザーから企業の情報をしっかり聞いた上で転職先を選びたい
・第二新卒の転職について気軽に相談したい
第二新卒向けの求人数非公開
メリット
  • 20代の既卒・第二新卒の就職・転職支援実績が豊富!
  • 職場環境や社風などを詳しく取材しているため、ミスマッチの少ない企業の紹介が可能
  • アドバイザーが内定まで徹底サポート!

無料相談してみよう!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ3:キャリアスタート

キャリアスタート

キャリアスタートは、第二新卒に特化した転職エージェントです。

サポートが手厚く、業界や企業、転職活動について詳しく説明してくれるため、初めての転職活動でも安心です。

短期離職の場合でも転職理由を深掘り、自分に合った仕事、職場環境を一緒に考え、長期的に働ける会社を紹介してくれます。

また、履歴書や職務経歴書の作成、面接対策は企業ごとに行ってくれ、あなたの気づいていない強みを引き出し、企業に魅力が伝わるアピール方法をアドバイスしてくれます。

特徴第二新卒に特化した転職エージェント!
こんな人におすすめ・離職率の低い企業を厳選して紹介してほしい
・手厚いサポートを受けて転職を成功させたい
・2週間〜2ヶ月の短期間で転職活動を終えたい
第二新卒向けの求人数非公開
メリット
  • サービス利用者の満足度が高い!
    • 希望条件に合わせてマッチする求人を紹介してくれる!
  • 徹底した選考サポートをしてくれる
    • 企業ごとに対策をしてくれる!
    • 所属アドバイザーの約6割が、エージェントランキングにてTOP10入賞経験あり!

無料相談はこちら!

キャリアスタートに転職相談した第二新卒・20代の口コミ

初めての転職活動、他業界への挑戦であったので、
一人で転職活動をしていたら、調べる事や日々の仕事の疲れで、転職を途中で投げ出していたかもしれませんでした。
そんな中で頼れる人がいるのは、とても心強いものでした。

私は甲斐さんに担当していただきました。
対応のスピーディさや、ちょっとした疑問や不安点に対しても丁寧に答えて頂いたので、気兼ねなく相談でき安心感がありました。
また、所々で褒めて頂き自信と転職活動のモチベーション向上にも繋がりました。

驚くほどスムーズに内定をいただくところまでいけたので、今回頼らせていただいて本当に良かったと思います。

(引用元:Google 口コミ

齋藤さんに担当してもらいました。
転職が多く、退職理由もネガティブなことが多かったのですが、齋藤さんは私に向いている職種を丁寧に教えてくれました。ちゃんと根拠を持った紹介でしたし、私も調べていくうちに「この仕事がやりたいし、やりがいを持って働けそう」と前向きな気持ちに切り替えることができました。正直、転職サイトの方がここまで背中を押してくれるものではないと思っていました。あまり自分のことを話しすぎても「めんどくさい」と思われるのではないかと考え込んでいましたが、齋藤さんは私の経験をもとにしっかりと向き合ってくれました。今回、転職サイトを利用して本当に良かったと心から思いました。内定をいただくまでに自分ともしっかり向き合えました。ありがとうございます。

(引用元:Google 口コミ

キャリアスタートの口コミはこちら

あわせて読む:キャリアスタートの評判は?口コミから分かるエージェントの特徴を解説!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ4:Re就活エージェント

Re就活エージェントは、20代の第二新卒・既卒・フリーター向けの就職エージェントです。

Re就活エージェントを第二新卒におすすめする理由は、第二新卒での転職経験を持つキャリアアドバイザーがサポートしてくれるからです。同じような悩みを持った経験があるため、悩みに寄り添ったサポートや実体験に基づいたアドバイスをもらえます。

また、紹介可能な求人の80%以上が20代未経験OK&研修・教育体制が充実している企業なので、第二新卒向けの求人が豊富です。

豊富な第二新卒の転職支援実績を持つキャリアアドバイザーが、選考を受ける1社ごとの面接対策を行ってくれるため、選考への通過率もアップしますよ。

特徴20代の第二新卒・既卒・フリーターの就職に特化
こんな人におすすめ・第二新卒の転職の悩みを理解してくれる人に相談したい
・研修・教育体制が充実している企業を探したい
・面接が不安なのでしっかり面接対策をしてもらいたい
おすすめポイント
  • 第二新卒向けの求人が豊富!
    • 未経験でも挑戦できる求人が見つかる
    • 研修・教育体制が充実している企業の求人が多数
  • 第二新卒の転職ノウハウや支援実績豊富なプロがサポートしてくれる
    • 第二新卒転職の経験をもとにアドバイスしてもらえる
    • 丁寧にヒアリングをして転職市場での市場価値や強みを見つけてくれる
    • 強みをアピールできる履歴書・職務経歴書の作成、面接対策をサポートしてくれる

無料相談はこちら!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ5:ミケキャリ

ミケキャリ

ミケキャリは、未経験職種への転職・就職に特化した就職エージェントです。

営業・エンジニア・販売・事務・製造業など、学歴・経歴不問・未経験歓迎で募集している職種の求人を紹介してくれます。

担当1人の1日の面談人数を3人までに限定しており、一人一人丁寧にサポートしてもらえるので相談してみて下さい。

特徴未経験職種への転職・就職に特化した就職エージェント
こんな人におすすめ・いろんな求人の中から自分に合ったものを紹介してほしい
・幅広い業界・職種の求人を紹介してほしい
エリア東京・埼玉・神奈川・千葉・大阪・京都が中心
おすすめポイント
  • 未経験職種への就職・転職に特化!
    • 学歴・経歴不問、未経験歓迎で募集している求人のみ紹介
  • 一人一人丁寧にサポート
    • 担当1人の1日の面談人数を3人までに限定
    • 3年後,5年後,10年後を見据えたキャリア形成を提案
    • 一人では気付かなかった強みやアピールポイントを引き出してくれる

無料相談はこちら!

以上で無料で求人紹介、選考対策など転職活動全般をサポートしてくれる転職エージェントの紹介は以上です。

第二新卒向けの転職エージェント

あわせて読む:第二新卒向けの転職エージェントおすすめ10選|求人・実績・サポートをもとに厳選!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ5:マジキャリ

マジキャリ

マジキャリは、キャリアのプロがマンツーマンで自己分析やキャリアの棚卸を通して自分自身の強みや価値観を明確にし、今後のキャリアの方向性やありたい姿を実現するためのアクションプランの設計をサポートしてくれるサービスです。

「なぜ転職したいのか」「転職してどうなりたいのか」を自己分析していくことは、第二新卒の転職にとっても重要です。

求人紹介をせず、転職を前提としないため、「転職すべきか相談したい」「自分に合った仕事・働き方について考えたい」という方にもおすすめです。

無料体験あり
こんな人におすすめ・自己分析を通して今後のキャリアプランを明確にしたい
・自分に合った企業・職種について相談したい
対象20代〜30代
エリア全国(オンライン)
おすすめポイント
  • 年間3,000名の転職支援実績を持つアクシス株式会社が運営
    • 最新の転職市場の情報を踏まえた現実的なアドバイスがもらえる
    • 企業選び、選考対策のノウハウが豊富
  • 顧客満足度92%!
    • 自分では気づいていない強みや価値観を引き出してくれる
    • LINEでも丁寧に相談にのってくれる
    • 全額返金保証あり

初回の無料相談でもキャリアについてアドバイスがもらえるので、まずは無料相談してみてください。

まずは無料相談してみよう!

マジキャリの口コミ・評判を知りたい方はこちら

あわせて読む:マジキャリの評判はどう?勧誘される?【運営にインタビュー!】

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ6:きづく。転職相談

きづく。転職相談

きづく。転職相談は、自分の強みや目指したい姿の自己分析をプロがマンツーマンでサポートしてくれるキャリアコーチングサービスです。

短期間で自己分析や転職活動のサポートが受けられる1ヶ月プランもあるため、短期集中で転職活動に向き合いたい方にもおすすめです。

無料体験あり
こんな人におすすめ・1ヶ月間、短期集中で自己分析・キャリア設計・選考対策をしたい
・一度立ち止まって今後のキャリアのことを考えたい
対象20代〜50代
エリア全国(オンライン)
おすすめポイント
  • 経験豊富なキャリアの専門家がサポートしてくれる
    • 若手だけでなく、中堅社員、経営層まで幅広い世代の悩みに対応!
  • 短期間で自己分析や転職活動のサポートが受けられる1ヶ月プランがある
    • すぐに転職活動を始めたい方、1ヶ月短期集中で転職活動をしたい方におすすめ!

まずは無料相談してみよう!

近藤社長にインタビューさせていただきました!

あわせて読む:強みに”きづく”ことで自信に繋がるキャリア相談を提供したい|「きづく。転職相談」近藤社長

あわせて読む:きづく。転職相談の評判は?【代表に直接インタビュー!】|口コミ・メリットを解説!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ7:ポジウィルキャリア

ポジウィルキャリア

ポジウィルキャリアは、「どう生きたいか」という生き方視点で自分の今後のキャリアについて自己分析し、アクションプランを設計するキャリアコーチングです。

キャリア心理学に基づいた自己分析、キャリア設計、大学教授監修のキャリアトレーニングシートが特徴的です。

漠然とした悩みも言語化し、解決へと導いてくれるため、「今の会社にいることに漠然とした不安を抱えている」「なんとなく今の会社に満足できない」という方にもおすすめです。

無料体験あり
こんな人におすすめ・「どう生きたいか」という生き方視点で自分らしいキャリアについて考えたい
・転職すべきか気軽に相談したい
対象20代〜30代
エリア全国(オンライン)
おすすめポイント
  • 自分らしい生き方が明確になる
    • キャリア心理学に基づいたゴール設定・自己分析・現状把握をプロが手伝ってくれる
    • 転職・副業・起業・現職残留など、理想のキャリアの選択ができる

まずは無料相談してみよう!

ポジウィルキャリア公式動画

ポジウィルキャリアの公式YouTubeチャンネルでは、第二新卒の転職に関する動画を公開しているので参考にしてみてください。

ポジウィルキャリアの口コミ・評判を知りたい方はこちら

あわせて読む:ポジウィルキャリアの評判・口コミはどう?無料相談・利用者の体験談を紹介!

第二新卒向けのキャリアコーチングサービスの紹介は以上です。

第二新卒向けのキャリアコーチングサービス
  • マジキャリ
    満足度92%!自己分析やキャリア設計のサポートを転職のプロに相談をしたい人におすすめ!
  • きづく。転職相談
    自己分析、転職活動について相談したい人におすすめ!
  • ポジウィルキャリア
    理想の生き方、キャリアについて相談したい人におすすめ!

第二新卒が転職相談するメリット

第二新卒が転職相談するメリット1:自分に合った仕事がわかる

転職はしたいけれど、何の仕事が自分に合っているのか、どんな転職先を選べばいいか分からないという方も多いでしょう。

幅広い業界や職種に詳しいプロに相談することで、転職理由やあなたの性格・強みをヒアリングし、どんな仕事や転職先が向いているかアドバイスがもらえます。さらに、その業界や職種の労働環境やどんなキャリアアップができるか、就職の難易度などについても詳しく教えてもらえます。

自分の知らない仕事や企業について知ることで、選択肢が広がりますよ!

第二新卒が転職相談するメリット2:求人を紹介してもらえる

転職エージェントやハローワークでは、無料で求人を紹介してもらえます。

企業が求める人材像とあなたの性格や希望条件がマッチするか精査し、選考に通過しやすい求人を提案してくれるため、自分で求人を探す手間が省ける上に転職活動が効率よく進みます。

なるべく希望条件に近い求人をたくさん見つけるためには、複数社の転職エージェントに相談するのがおすすめです!

第二新卒が転職相談するメリット3:転職活動をサポートしてもらえる

転職エージェントやハローワークでは、無料で履歴書や職務経歴書の作成、面接対策もサポートしてもらえます。

基本的な履歴書や職務経歴書の書き方から、企業に魅力が伝わるアピールの仕方、本番さながらの模擬面接などをサポートしてくれるため、第二新卒で初めて転職に向けた応募書類の作成や面接に不安を感じる方におすすめです。

さらに、転職エージェントでは企業との連絡や条件面の交渉も行ってくれます。企業との連携が強いため、企業の労働環境や仕事内容なども詳しく教えてもらうことができるので安心です。

1人で転職活動をしていてなかなか転職先が決まらなかった方でも、転職エージェントを利用することですぐに内定獲得できたという方もたくさんいますよ!

五十嵐 郁一

キャリアコンサルタント 五十嵐郁一さんのコメント

第二新卒に対する採用側の捉え方は、新卒に比べて、企業による違いがより大きくなります。また、新卒時の「就活」と、第二新卒としての「転職」は、進め方も異なります。

そのため、一人で就職活動を進めていると、戸惑ったり悩んだりすることが多くなりがちです。

ですので、採用側の情報に精通した「転職のプロ」にサポートしてもらえば、大きなメリットが得られます。

最大のメリットは、自分に対する客観的なフィードバックやアドバイスが無料で得られることです。

まずは、一人で抱え込まずに、気軽に相談してみることをお勧めします。

第二新卒の転職相談でよくある悩みと対処法

第二新卒の転職相談でよくある悩み1:職場環境に順応できない

社会人は、学生時代とは異なり、幅広い年齢層の方々と接しなくてはなりません。

同世代が少ないため共通の話ができない・苦手な人がいる・相談できる人がいない・雰囲気が悪い等、人や環境に順応する事ができないケースが多くみられます。

相手を変えることはできないので、まずは自分の行動から変えてみると次第に状況は変化していきます。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

悩んだ時に相談できる方がいなければ、社内の窓口に相談して自分の行動から改善に取り組みましょう。放置していても解決にはなりません。

第二新卒の転職相談でよくある悩み2:仕事の内容に興味が持てない

入社前に思い描いていた仕事と異なり、理想と現実のギャップで興味が持てなくなって新しい業種に挑戦する方も少なくありません。

仕事は実際の業務を理解してこそやりがいが見つかり、興味が出てくると思います。

好きを仕事にするよりも、仕事から好きを1つでも見つけられたらギャップに向き合えるのではないでしょうか。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

また、転職する際は入社前に業務について情報収集をしておくことで理想と現実の差が薄まると思います。

五十嵐 郁一

キャリアコンサルタント 五十嵐郁一さんのコメント

若い第二新卒は、ビジネスパーソンとしてはまだ経験が浅く、「仕事」に対する考え方や「キャリア観」がまだ定まっていない場合があります。

ですので、仕事に対する興味もこれからの経験や偶然の出来事によって変化する可能性があります。

「理想」にこだわってしまうと、逆に自らの可能性を狭めてしまうかもしれません。

最初は興味を持てなかった仕事が、いつの間にか天職だと思えるようになったという人も多いです。

「理想」を追うより、むしろ「自分の未知の可能性を試してみよう」と考え方を変えてみると、新たなチャンスが開けるかもしれません。

第二新卒の転職相談でよくある悩み3:教育体制が整っていない

教育体制がしっかりしているので、安心して仕事に取り組めると聞いていたのに、実際は放置されて教えてもらえない日々を送り、会社に受け入れられていないと感じている方もいらっしゃいます。

特に新卒をはじめて採用する企業や、忙しく時間がとれない職場に配属になった場合に発生します。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

教えてもらうのを待っている自分側に原因があった場合は、積極的に質問して意欲を見せていきましょう。体制自体に原因がある場合は、状況を知ってもらう為にも採用窓口の方に相談してみましょう

第二新卒の転職相談でよくある悩み4:同期との比較

学校を卒業後、数ヵ月・数年経った同級生の活躍は気になると思います。SNSが発展した現代では知りたくなくても、自然に情報が入ってきます。

入社数ヵ月でこんな仕事も任せてもらえている、プロジェクトに参加して役割を担った等、成長スピードや評価など比較して焦りを感じてしまいます。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

自分が意欲的に取り組んだからこそ、勝ち得た活躍かもしれませんし、企業側の原因にせず自分が取り組めているかを改めて考えてみてください。比較することはマイナスでなく、気づきを得る機会だと捉えましょう。

第二新卒の転職相談でよくある悩み5:労働条件が合わない

プライベートの時間を確保したい為、残業や休日出勤などに抵抗感がある方も少なくありません。効率よく働きたい若手社員にとっては理解できない労働条件とも言えます。

残業は業務上発生する可能性もあるため、対応せざるを得ません。とはいえ、残業代や休日出勤分の支払いがない・休みがとれない等、労働契約や労働基準法に反している場合は、上司や人事に相談してみましょう。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

やりたい仕事内容であれば尚更、確認が必要です。

以上のような対処法を試しても解決しない場合は、転職相談サービスを活用してみましょう。

無料相談するだけでもキャリアについてアドバイスがもらえたり、選択肢が広がりますよ!

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選

第二新卒向けの転職エージェント➡︎具体的な転職先や転職活動について相談したい人におすすめ

第二新卒向けのキャリアコーチング➡︎転職すべきか、今後のキャリアについて相談したい人におすすめ

第二新卒の転職相談をした感想

次は、HRtableが独自にアンケートを取った、第二新卒の転職相談の感想を紹介します。

どんなことを相談し、どんなアドバイスをもらえたのか参考にしてみてください。

転職エージェントに相談
23歳女性

転職先の条件が明確になった

その時やっていた仕事を辞めたくて、ほかの仕事を探したいが、今の自分にどんな仕事が見つかるのかわからないのでとにかく相談をしてから決めようと思ったのでキャリア相談をしようと思いました。周りの人より頼りになるかと。

今まで自分がやった仕事や、その仕事内容について、探している仕事の条件や環境について答えていくと、そこからこういうところがいいんじゃないか?と提案してくれたり、こんな求人があると対案してくれたりしました。

自分の求めている条件などがそんなに細かく決まってなかったのですが、相談をしていくうちに、だんだん細かい部分みたいなところが見えてきたので、その後にどんな仕事につきたいかが明確になっていったように思います

転職エージェントに相談
23歳男性

転職先選びのアドバイスがもらえた

仕事が合わなかったので検討しました。当時いた企業は上場企業でしたが、社内体制が古く、大変ブラック体質でした。自爆営業があることが退職の一番の決め手でした。休みについても自由度が低く、有給取得率も低かったです。

転職相談では、何を目的として働くかを念押しして聞かれました。「給与」「働き方」「勤務地」「人間間隔」「規模感」などです。ミスマッチないように何度も確認いただき相談できました。アドバイスは妥協しないようにすることです。

実際にエージェントから転職をしたわけではなく、友達経由で転職しましたが、簡単に選んではいけないことを学べました。2名しか接していませんが、1人は親身になって様々回答してくれ、もう1名は数字としか見てなさそうな人だったので、前者の人についっていっていれば、良い企業と巡り合うこともあったかもしれません。

転職エージェントに相談
25歳男性

身につけるべきスキルが明確になった

今やっている仕事が特殊で、任期があり、それを過ぎると退職しなければならない。 そのため、次の仕事を早いうちに見つけられるように、使い始めた。 自分の知っている業界以外の調査や、忙しくてままならない時、力を借りたくて転職相談しました。

現在の職業と、彼らが提案する仕事を照らし合わせ、比較したり、次に望む業界を教えれくれました。

悩みに関しては、スキルに関することが多く、彼らのアドバイスや、教えてくれる業種を見て、TOEICの勉強を始めました。 従来では、自分の視点しかわからないが、彼らが紹介する仕事には、目新しいものがありました。

第二新卒の転職相談の方法・手順

基本情報を登録
転職相談を受ける方法・手順1:基本情報を登録

名前や連絡先など、基本情報を公式サイトに入力します。信頼できるキャリアアドバイザーに出会うためにも、2〜3社の転職相談サービスに登録しましょう!複数社に相談することで、違った視点でのアドバイスがもらえますよ!

面談の日程調整
転職相談を受ける方法・手順2:面談の日程調整

登録が完了後、2〜3営業日以内に電話またはメールで日程調整の連絡がきます。

面談当日までに相談したいことをまとめておくとスムーズですよ!

オフィスまたは電話・オンラインで転職相談
転職相談を受ける方法・手順3:オフィスまたは電話・オンラインで転職相談

面談当日はオフィスまたは電話・オンラインで転職相談をしましょう。

第二新卒の転職を成功させる3つのコツ

第二新卒の転職を成功させる3つのコツ

第二新卒の場合、学生時代に目指していた業界や職種が、実際は想像していた事と異なり退職理由に直結しているケースも多く見られます。そのため、改めて自己分析・企業研究をすることが大切です。

また、第二新卒の転職活動で企業が一番注目しているのは退職理由です。なぜ継続することができなかったのか、すぐに辞めてしまう可能性がないかを確かめるために注視します。

事前に伝え方の対策が必要であり、事実に基づきながらその課題にどう向き合い今後に活かしていくかを伝えます。

橋本めぐみ/キャリアコンサルタント
橋本めぐみ/キャリアコンサルタント

第二新卒は企業研究も新卒の就活時とは異なり、自ら動かないと情報は入手できません。企業理解を深めた目線で企業のホームページや業界のサイト、エージェントを活用して情報を得ていきましょう。

五十嵐 郁一

キャリアコンサルタント 五十嵐郁一さんのコメント

第二新卒の転職を成功させるコツの中で、特に重視すべきは徹底的な「自己分析」でしょう。

新卒時にある程度の「自己分析」をやっていたかもしれませんが、それは学生目線でしかありません。

第二新卒の場合は、多少の実務経験があります。

その経験を踏まえて、徹底的に「自己分析」をやり直してみると、新たな自分の姿が見えてくるはずです。

学生時代から自分がどう変わったのか。

実務における自分の強みと弱みは何か。

その上で、企業分析もしっかりと進めれば、新卒時のミスマッチを繰り返すことはないでしょう。

第二新卒の悩みは転職相談サービスを活用しよう!

この記事では、第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選と第二新卒の転職でよくある悩みと対処法について紹介しました。

1人で悩みを抱え込まず、周りで相談できる人や会社の相談窓口、転職相談サービスなどを活用してみましょう。

第二新卒向けの転職相談サービスのおすすめ8選

第二新卒向けの転職エージェント➡︎具体的な転職先や転職活動について相談したい人におすすめ

第二新卒向けのキャリアコーチング➡︎転職すべきか、今後のキャリアについて相談したい人におすすめ

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