- 『製造業・メーカーではどんなキャリアプランが例としてあるの？』
- 『面接でキャリアプランを聞かれたらどう答えればいいの？』
キャリアプランが明確になっていないと、将来への漠然とした不安を感じたり、仕事でのモチベーションが上がりませんよね。
また、転職活動中の方は、キャリアプランを聞かれて答えられなかったという方も多いのではないでしょうか？
この記事では、製造業・メーカーのキャリアプランの考え方と答え方の3つのポイントを例文付きで解説するので、キャリアの方向性が明確になったり、面接での答え方がわかりますよ！
「今後のキャリアプランが決まっていない」「このまま今の仕事を本当に続けていていいのかな？」と思っていませんか？
ポジウィルジャリアなら、プロが徹底した自己分析やキャリアプラン設計をマンツーマンでサポートしてくれるため、キャリアプランが明確になり、目的を持って仕事に取り組めるようになりますよ！
無料面談を受けるだけでも「現職での悩みの相談」「自己分析」「今後のキャリア」などについてアドバイスがもらえるので、まずは面談を予約してみてください。
無料相談はこちら！
製造業・メーカーのキャリアプランの考え方・答え方
転職の面接でキャリアプランは、以下のように考えましょう。
- 製造業・メーカーで目指したい姿
- 現在の達成度・取り組んでいること
- 3年後・5年後の具体的な目標
1：製造業・メーカーで目指したい姿
製造業・メーカーのキャリアプランを考えるには、まずは目指したい姿を明確にしましょう。
製造業・メーカーでは、以下のようなキャリアステップがあります。
- 製造スタッフ
いろんな製造工程を経験し、多能工になりたい - 製造リーダー
スタッフの育成やチーム全体のマネジメントをできるようになりたい - 品質管理
全体の流れを把握し、他の部門との調整を行えるようになり、トラブルやアクシデントを防止したい - 生産管理
現場の状況を分析し、チーム全体の業務の効率化を図りたい
製造業・メーカーでの経験を活かして自分がどんなキャリアを進みたいかは人によって違います。
なので、自分が製造業・メーカーのどんなところにやりがいを感じるかや、どんな仕事、働き方をするのが理想なのか一度じっくり考えてみてください。
自分のキャリアの目標が分からないという人は、キャリアコーチングを受けてみましょう。
転職のプロがありたい姿を言語化し、アクションプランの設計をサポートしてくれますよ！
無料体験を受けるだけでもキャリアの方向性や目標が明確になるので、まずは申し込んでみてください。
あわせて読む：おすすめのキャリアコーチング【ランキングTOP7】｜サービスの特徴・メリットを解説！
2：現在の達成度・取り組んでいること
次は、現時点でどんなことができるのか、目指したい目標を達成するためにどのような経験・スキルが必要なのか考え、現状とのギャップを明確にしましょう。
- 製造工程の作業を着実にこなせる
- チームとのコミュニケーションを積極的にとり、業務の効率化をしている
- 品質向上のための指導を行っている
3：3年後・5年後の具体的な目標
現状での目標までの道のりを明確にできたら、次は3年後、5年後の具体的な行動目標に落とし込んでいきましょう。
- 工場でのさまざまな仕事を経験することで3年後には多能工を目指し、さらに現場経験を積みながら人材育成にも携わることで5年後には製造リーダーとして現場の監督および人員管理ができるようになりたい
- リーダーとして〜し、3年後には品質管理ができるようになり、〜することで5年後には生産管理ができるようになることを目標としています
キャリアプランを考えるならキャリアコーチングがおすすめ！
キャリアコーチングとは、コーチとマンツーマンで自己分析やキャリアの棚卸しによって理想のキャリアやそれを実現するためのアクションプランの設計を行うサービスです。
キャリアコーチングの流れは、以下のような手順で行われます。
1人での自己分析やキャリア設計に限界を感じている方におすすめです。
転職エージェントとはどう違うのですか？
転職エージェントは求人紹介をし、転職が成立したら手数料として企業から成果報酬を受け取るため、求職者は無料で利用することができます。
一方、キャリアコーチングは企業と提携しておらず、利用者はサービス料を支払う代わりに転職以外の選択肢を含めたキャリア相談や、転職を成功させるための手厚いサポート・アドバイスが受けられます。
なので、キャリアコーチングは転職するか迷っている段階の人や、転職以外の選択肢を含めてじっくり自分のキャリアについて考えたいという人におすすめです。
転職エージェントで紹介してもらった求人を選定する際に、選び方のアドバイスがもらえますよ！
おすすめのキャリアコーチングサービス3選
おすすめのキャリアコーチングサービス1：ポジウィルキャリア
ポジウィルキャリアは、キャリアに特化したパーソナル・トレーニングです。
自分の実現したい将来から逆算して、後悔しない人生を生きるために必要な、 中長期のキャリア・人生設計をプロに相談することができます。
自分に合った仕事・働き方が分からない、キャリアの軸を見つけてキャリアアップしたいという人におすすめです。
- 「どう生きたいか」という生き方視点で自分らしいキャリアについて考えたい
- 自分のキャリア軸を見つけてキャリアアップしたい
| 無料体験 | あり |
| 対象 | 20代〜40代 |
| エリア | 全国（オンライン） |
- 自分らしい生き方が明確になる！
- キャリア心理学に基づいたゴール設定・自己分析・現状把握をプロが手伝ってくれる
- 転職・副業・起業・現職残留など、理想のキャリアの選択ができる
- 女性のコーチにライフイベントと仕事の両立を相談できる！
- 未経験の業界や職種への転職・年収アップに成功した実績も！
まずは無料相談してみよう！
ポジウィルキャリアの初回の無料面談を受けるだけでも「どう生きるかが整理されてすっきりした」と好評です。 無料でプロのコーチによる本格的なキャリアコーチングが受けられるので、ぜひ体験してみてください！
まずは無料相談してみよう！
ポジウィルキャリアの口コミ・評判を知りたい方はこちら
あわせて読む：ポジウィルキャリアの評判・口コミはどう？無料相談・利用者の体験談を紹介！
おすすめのキャリアコーチングサービス2：きづく。転職相談
きづく。転職相談は、若手だけでなく、中堅社員、経営層まで幅広い世代の悩みを相談できる経験豊富なキャリアの専門家がサポートしてくれるので30〜40代におすすめです。
- 1ヶ月間、短期集中で自己分析・キャリア設計・選考対策をしたい
- 一度立ち止まって今後のキャリアのことを考えたい
| 無料体験 | あり |
| 対象 | 20代〜40代 |
| エリア | 全国（オンライン） |
- 経験豊富なキャリアの専門家がサポートしてくれるので30〜40代におすすめ！
- 若手だけでなく、中堅社員、経営層まで幅広い世代の悩みに対応！
- 自分の強みを見つけて活躍したい方におすすめ！
- ストレングスファインダーを用いた診断ができる
- すぐに転職活動を始めたい方、1ヶ月短期集中で転職活動をしたい方におすすめ！
- 自己分析・キャリア設計、選考対策をサポート
まずは無料相談してみよう！
きづく。転職相談は、１ヶ月で自己分析〜選考対策まで、短期集中で取り組みたい人におすすめです！
無料相談はこちら！
近藤社長にインタビューさせていただきました！
あわせて読む：きづく。転職相談の評判は？【代表に直接インタビュー！】｜口コミ・メリットを解説！
あわせて読む：強みに”きづく”ことで自信に繋がるキャリア相談を提供したい｜「きづく。転職相談」近藤社長
おすすめのキャリアコーチングサービス3：ライフシフトラボ
ライフシフトラボは、40代〜50代向けの実践型キャリア自律スクールです。
40代〜50代の経験豊富なキャリアのプロに転職や起業、複業、資格を活かしたキャリアなどについて相談することができます。
無料個別説明会を受けるだけでもキャリアについてアドバイスがもらえるので、まずは相談してみてください。
45歳からの実践型キャリア自律スクール- 複業・社外活動を足がかりに転職・独立起業・定年後のセカンドキャリアを切り開く
| 無料体験 | あり |
| 対象 | 40代〜50代 |
| エリア | 全国（オンライン） |
- 40代〜50代向けの実践型キャリア自律スクール
- 60日間の短期集中型プログラムの内容
- 自分の経験やスキルが誰に価値を持つかがわかり、自分を “商品化” できる
- 学ぶだけ・考えるだけで終わらず、複業活動を実際にスタートできる
- 複業を足がかりに、今後30年間のキャリア自律の活路が拓ける
あわせて読む：【ライフシフトラボの評判】受講生が感じた衝撃のメリット・特長を解説！
あわせて読む：ライフシフトラボの受講料・料金を解説！競合他社と徹底比較
無料相談はこちら！
キャリアコーチ勝田様にインタビューさせていただきました！
関連インタビュー：ライフシフトラボの特徴とコース毎の強みとは？コーチに直接取材！
転職面接での製造業・メーカーのキャリアプランの答え方の例文
現職で身につけた〇〇の製造知識を活かして〇〇部門との連携をとりながら〇〇の製造に挑戦することで、専門領域を広め、〜ができるようになりたいと考えています。3年後には〜し、5年後にはプロジェクトの製造工程の統括ができるようになりたいです。
2：スペシャリストを目指す場合の例文
私は技術職としての現場経験を積み、チーム全体での統括ができるリーダーを目指したいと考えています。現職では〇〇の製造を〇〇年間行い、ものづくりの技術を学び、業務の効率化に努めてきました。今後はさらに現場経験を積みながら人材育成にも携わり、3年後にはリーダーとして現場の監督および人員管理ができるようになりたいです。そして、5年後には品質管理・生産管理ができるようになることを目標としています。
転職面接での製造業・メーカーのキャリアプランの書き方・答え方の3つのポイント
転職の面接でキャリアプランを聞く際には、自社とマッチするかや目標設定・達成能力があるかチェックしているので、以下の3つのポイントがあります。
- 求人票に書いている内容に合致する内容を話す
- 実現可能な具体的な目標を設定する
- スキル・実績をアピールする
ポイント1：求人票に書いている内容に合致する内容を話す
前提として、会社は、転職者がどのように会社に利益を与えてくれるかによって採用するかを判断するため、そのキャリアプランを歩むことで、会社にとってもメリットがないと採用してもらえません。
プライベートを重視した目標を話したり、その会社の方針と異なることを話してしまうとマイナス評価となってしまいます。
なので、その会社がどのような人材を求めているのか、目標を達成することで自分だけでなく会社にとってメリットがあるかチェックするようにしましょう。
会社側は求人票に記載している条件に近い人を採用したいと思っているので、欲しい人材の要件について書いている求人票はしっかり読み込んでおきましょう！
ポイント2：実現可能な具体的な目標を設定する
キャリアプランを聞く際には、目標設定・達成能力があるかや、求職者にとって長期的に働くメリットがあるかを見ているので、目標が曖昧であったり、実現が不可能なもの、その会社で出来ないことを答えてしまうと評価が下がってしまいます。
なので、目標を達成するためにどんなスキルや行動が必要なのか、その会社でどのように実行するのか考えておきましょう。
自分のキャリアの目標が分からない、実現するためにどうすればいいのか分からないという人は、キャリアコーチングを受けてみましょう。
転職のプロがありたい姿を言語化し、アクションプランの設計をサポートしてくれますよ！
無料体験を受けるだけでもキャリアの方向性や目標が明確になるので、まずは申し込んでみてください。
ポイント3：スキル・実績をアピールする
キャリアプランについての質問は、スキルや実績をアピールできるチャンスです。
自己PRと同様に、会社側にとって採用したいと思ってもらえるようにアピールしましょう。
目指したい姿を達成するために、これまでどんな努力をしてきて、現状どんなスキル・実績があるかを話すことで、目標に対する実行力があることや、入社後にどのような活躍できるかをアピールすることができますよ！
面接でキャリアプランをうまく伝えることも重要ですが、キャリアプランの実現でき、会社にとってもメリットがある企業を選ぶことが前提となります。 転職エージェントに相談すると、あなたの希望に近い求人を紹介してくれたり、求人票や企業の採用ページでは知ることができない社風や制度について詳しい情報を教えてくれます。 また、職務経歴書での職歴や志望動機の作成や面接対策もサポートしてくれるので、選考の通過率が上がりますよ！ 転職エージェントを利用するなら、以下の3つの転職エージェントがおすすめです。 リクルートエージェントは、求人数・転職支援実績No.1の転職エージェントです。 全国各地の多様な求人を探すことができ、サポートも充実しているので、転職を考えるなら、まず登録しておいて間違いないでしょう。 ・選択肢を広げたい リクルートエージェントは、求人数が最も多く、転職実績も豊富なので、いろんな求人から探したい、なるべく早く転職先を決めたいという方におすすめです。 dodaは、転職者満足度No.1の転職エージェントで求人の質がよく、サポートも充実しています。 ・豊富な求人の中から質の良い求人を紹介してほしい また、無料登録をすると職務経歴書を簡単に作成できる”レジュメビルダー”を利用できるので、登録して活用してみてください。 コウジョウ転職は、工場・製造業の求人に特化した転職エージェントです。 学歴・職歴問わず未経験から始められる求人や、寮付きや月収30万円以上の高収入など福利厚生面も充実した求人、上場企業の求人も豊富です。 ・未経験から工場・製造業で働きたい 業界に精通したプロが相談にのってくれるので、まずは無料相談をしてみましょう！ 無料相談はこちら！ 転職エージェントによって保有する求人は異なり、業界や職種、地域や属性などによって強み・弱みもあるので、複数社の転職エージェントに相談するのがおすすめです。 今回紹介した3社以外にも、業界や職種、属性などに特化した転職エージェントもあります。以下の記事でまとめて紹介しているので読んでみてください。 あわせて読む：転職エージェントおすすめランキングTOP5｜求人数・特徴を徹底比較 この記事では、キャリアプランの答え方の3つのポイントと例文を紹介しました。 以下の3つのポイントを意識して答えることで、企業側の「うちの会社とマッチするか」「目標設定・実行ができるか」「採用するメリットがあるか」といった懸念を払拭することができ、選考の通過率が上がりますよ！ 今回紹介した例文を参考に、自分なりのキャリアプランを整理してみてください。 また、転職エージェントを活用し、現職での悩みを解決できる企業の紹介や、企業に採用したいと思ってもらえる志望理由・キャリアプランの回答をサポートしてもらうと選考の通過率がさらに上がりますよ！ どの転職エージェントに登録するか迷ったら、まずは求人数、転職支援実績No.1のリクルートエージェントと、転職満足度No.1のdodaに登録しておきましょう！ 無料相談はこちら！面接練習は転職エージェントを活用するのがおすすめ！
おすすめの転職エージェント3選
求人数・転職実績が豊富！まずは登録しておくべき！
転職満足度No.1！質の良い求人が豊富
製造業に特化した転職エージェント！全国の工場求人が見つかる！おすすめの転職エージェント1：リクルートエージェント
・地方での転職希望者
・独自の企業分析や過去の選考情報を教えてもらいたい
・スピーディーに転職活動を進めたい
非公開求人：184,252件
※2021年7月時点おすすめの転職エージェント2：doda
・大手・優良企業の求人が見たい
・気軽に参加できるセミナーで相談や選考対策がしたい
非公開求人：33,738件
※2021年7月時点
おすすめの転職エージェント3：コウジョウ転職
・高収入・福利厚生が充実した企業の正社員として働きたい
・シフト制で柔軟に働きたいキャリアプランは3つのポイントをおさえて答えよう！
求人数・転職実績が豊富！まずは登録しておくべき！
転職満足度No.1！質の良い求人が豊富
製造業に特化した転職エージェント！全国の工場求人が見つかる！
