22歳フリーター向け就職エージェント12選|職歴なしから正社員になれる!

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  • 『22歳フリーターから正社員で就職するにはどうすればいいの?』
  • 『職歴なしでこのままフリーターとして過ごすのは不安…』

こういった不安を持っていませんか?

22歳ならフリーター・職歴なしからでも学歴・経歴不問の求人はたくさんあり、やる気や自分自身の魅力をうまく伝えられると就職することは可能です!

この記事では、選考に通過するためのコツや就職活動の進め方のポイントを紹介します。

フリーターから正社員就職を目指すなら、転職エージェントで応募書類の添削や面接対策を行ってもらうと選考に通過しやすくなりますよ

当サイトのおすすめは…

22歳フリータの就職には、未経験OKの求人を保有し、20代のフリーターや第二新卒の就職支援に特化した転職エージェントえーかおキャリアがおすすめです。

マンツーマンで徹底した面接トレーニングを行ってくれるので、自己PRの仕方に不安を感じている方でも安心です!

あなたの性格や希望条件に合った求人を紹介してもらえるので、まずは相談してみて下さい。

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あわせて読む:20代フリーターに強い就職エージェントおすすめ22選|正社員就職に役立つのはどれ?

当サイトは、有料職業紹介(許可番号:13-ユ315371)の厚生労働大臣許可を受けている株式会社かけるが運営しています。

22歳はフリーター・職歴なしでも就職できるチャンス!

22歳はやる気・体力があり素直で、採用後の研修や指導で成長してくれると考えられているため、学歴や経歴不問の求人も多く、希望の条件で就職しやすいです。

しかし、年を重ねるごとに正社員になるのが難しくなっていくので、22歳のうちに就職することをおすすめします

リクナビNEXTの調査によると、フリーターを正社員として採用する場合に対象とする年齢として、23歳までと答えたのが15%、24歳までが30%、25歳までが30%でした。

正社員として採用する年齢
参考:リクナビNEXT

25歳以降になるとフリーターから正社員として就職するハードルが高くなってしまうので、迷っている方はなるべく早く就職活動を始めましょう。

22歳フリーターは正社員就職のチャンスがあるというリクルートマネジメントソリューションズのデータがあるので紹介します。

22歳フリーターの方がキャリアを考えるなら、まずは正社員としての経験を積むことを意識しましょう

内定者〜若手の階層別研修で今後従事する学習内容の調査結果のグラフ
出典:リクルートマネジメントソリューションズ 「人材開発実態調査2017」

なぜなら、20代の方が転職する場合、「ポテンシャルを重視して採用し、入社後に育てる」という方針をとる企業が多く、未経験でも人柄やポテンシャルなどを重視して採用されやすいからです。

実際に、リクルートマネジメントソリューションズの人材開発部門に対する調査結果でも、20代にはビジネス・マナーやビジネススキルの基礎を求めておりポテンシャル重視ということが分かります。

20代は転職によるキャリアの選択肢が幅広いので、まずは正社員就職をしてビジネスマナー・ビジネススキルの基礎を身につけれるようにしましょう!

お待たせしました!それでは22歳向けの就職エージェントを紹介していきますね!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント10選

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント1:えーかおキャリア

えーかおキャリア

えーかおキャリア

えーかおキャリアは、既卒や20代フリーターのキャリア相談に強い転職エージェントです。学歴・経歴不問の求人を中心に扱っているため、職歴がない方や経歴時に自信がない方でも安心して利用できます。

自己分析やキャリアプランの相談、求人紹介、応募書類の作成、面接対策まで丁寧にサポートしてくれるため、就職後のキャリアや就職活動の進め方について相談したい方におすすめです。

面談だけでなくLINEでも気軽に相談ができ、専任のアドバイザーが親身になって相談にのってくれるので気軽に相談してみてください。

特徴20代のフリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・既卒やフリーターからのキャリアについて相談したい
・就職先や就職活動の進め方について相談したい
エリア東京/千葉/埼玉/神奈川/愛知/大阪/京都/兵庫/福岡
おすすめポイント
  • 学歴・経歴不問で応募できる、長期的に活躍できる企業を紹介!
    • マッチする社風と職場環境を考慮し、企業を紹介してくれる
  • 専任のカウンセラーがマンツーマンサポート
    • カウンセリングを通じて応募書類対策、 面接対策など幅広く就職・転職活動を徹底サポート
デメリット
  • キャリアアップを目的とした転職には向かない
  • 30代以上の方には向かない

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えーかおキャリアの口コミ

HRtable編集部
HRtable編集部

HRtableが独自にえーかおキャリアの利用者にアンケートを取ったところ、キャリアアドバイザーとのコミュニケーションがとりやすく、信頼できたという声が集まりました!

27歳女性
27歳女性

担当のエージェントの方がとても気さくな良い方で、コミュニケーションが取りやすかったです。そのため転職活動における不安や疑問などをすぐにお伝えすることができました。またそれに対してのレスポンスも早く、非常に信頼のおける方でした。転職活動時はまだ職務中であったため、土日や平日の夜でしか対応ができなかったのですが、そういったこちらの要望にも答えて下さり、感謝の気持ちでいっぱいです。最高点から一段階下げて評価をした理由といたしましては、(時期的に仕方がないことでしたが…)担当の方がコロナにかかってしまい、その方の上長が面接?面接後フォローまで担当してくれたのですが、更にはその方もコロナにかかり、内定時にはまた別の方に変わってしまったためです。こればかりは仕方がないと思ってはいるのですが、できれば担当の方に最後まで担当していただきたかったです。
(引用元:HRtable独自のアンケート)

あわせて読む:えーかおキャリアの評判・利用者の体験談を紹介!
あわせて読む:えーかおキャリアは「フリーターに強い」は本当?利用者の口コミを紹介!
あわせて読む:えーかおキャリアの口コミ

あわせて読む:フリーター向け就職支援サービスおすすめ10選|無料相談してみよう!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント2:キャリアスタート

キャリアスタート

キャリアスタートの公式HPの画像

キャリアスタートは、20代や第二新卒の転職支援に特化した転職エージェントです。

どんなキャリアを選べばいいかといったキャリア相談から、短期離職での転職や20代の初めての転職、未経験の業界・職種への転職について相談することができます。

20代の転職に精通したプロがマンツーマンで親身になって相談にのってくれるため、20代で転職を考えている方におすすめです。

対象20代のフリーター・既卒・第二新卒
こんな人におすすめ・第二新卒や初めての転職を相談したい
・経歴やスキルに自信がないけれど転職できるのか相談したい
・転職したいけれどどんな転職先があるのか相談したい
エリア全国
おすすめポイント
  • 20代のキャリア相談実績豊富なキャリアアドバイザーがサポート
  • 学歴不問・未経験歓迎の求人を紹介してもらえる
    • どんな転職先が選択肢があるのか教えてもらえる
    • 職歴がない方でも利用できる
デメリット
  • キャリアアップを目的とした転職には向かない
  • 30代以上の方には向かない

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キャリアスタートの評判

キャリスタートの評判では、「長期的なキャリアを考えて親身になって相談に乗ってくれた」「面接対策が手厚かった」といった声がありました。

甲斐さんに担当いただきました!初めての転職活動で他社エージェントも利用していましたが対応が遅く内容もフワフワしていたのでこちらのサービスを利用したところ、迅速な対応で約一ヶ月で内定獲得出来ました。
担当頂いた甲斐さんも明るくとても丁寧な方で、お話をしっかり聞いてくれた上で適職はどの業種か、将来性はあるか等10年後20年後を見据えた上で相談に乗っていただきました。

(引用元:Google 口コミ

私はフリーターから就職するためにキャリアスタートさんを利用しました。
佐久間さんに担当していただき本当に良かったです!
親身になって話を聞いて下さり、安心して就職活動する事ができました。
私は緊張しやすく面接がとても不安だった為、面接練習や対策のフィードバック、直前まで練習に付き合ってくださいました。
私が気づいていなかった強みや良い所を沢山見出してくださったり、面接のコツや伝え方など1つ1つ丁寧に教えて頂きました。

その結果無事に内定をいただく事ができました本当にありがとうございました!

(引用元:Google 口コミ

キャリアスタートの評判はこちら

あわせて読む:キャリアスタートの評判は?口コミから分かるエージェントの特徴を解説!
あわせて読む:キャリアスタートはフリーターに強いのは本当?利用者の口コミを紹介!
あわせて読む:キャリアスタートの口コミ

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント3:就職カレッジ

就職カレッジ

就職カレッジの公式HP画像

就職カレッジは、フリーター・既卒・大学中退から正社員への就職に特化した就職エージェントです。

就職カレッジをフリーターにおすすめする理由は、ビジネスマナーや就活のやり方についての4日間の無料オンライン講座が受けられ、講座修了後には書類選考なしで受けられるフリーター歓迎の企業との面接会に参加できるからです。

オンライン講座では、自分のやりたいことや自分の強みを見つける自己分析のやり方、自分に合う企業を選ぶための企業分析のやり方、面接や就職後に活かせるビジネスマナー、面接対策などを学ぶことができます。

そのため、就職したいけれど何の仕事がしたいのか分からない、就職活動はどうやったらいいか分からないといった大学中退者の就職活動への不安や悩みを解消することができます。

また、履歴書で落とされることがなく面接に進めるため、大学中退の経歴がハンデになることがなく、早期の内定獲得を目指せます。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・就職活動のやり方を教えてもらいたい
・早期の内定獲得を目指したい
エリア全国
おすすめポイント
  • 無料のオンライン講座で就職活動のやり方を学べる
    • 自己分析・企業分析・ビジネスマナー・面接対策を1から丁寧に教えてもらえる
  • 書類選考なしの面接会に参加できる
    • 面接会の参加者の多くは正社員未経験だから大学中退歴が不利になりにくい
    • 大学中退歓迎で採用している企業と出会える
    • 書類選考なしで面接に進めるので早期に内定獲得ができる

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就職カレッジの口コミ

20代後半男性
20代後半男性

必ず複数企業とマッチングできるのは、企業研究の仕方などがわからなかった自分としてはありがたかった。
その後の二次面接以降はこちらから相談しなければかなり放任主義なところは気になったが、それが悪い結果にはつながらなかったのでそこまでの不満はない。
しかし、講義中カメラとマイクを常時ONにしていないと強制的に受講していないかったことにされてしまうなど、あまり気に入らない点があったのも事実です。
一番の不満点は、後出しで内定者向け講義が半日あったり、入社後もそういった講義に縛られる。
さらにそれから逃れられないようにするためなのか、その講義についての連絡は受講者ではなく、入社先に直接電話で参加依頼が出されると聞いて、すごく面倒くさいと思った。
(引用元:HRtable独自のアンケート)

HRtable編集部
HRtable編集部

以下の記事では、就職カレッジを実際に利用した人からの口コミ、体験談を公開しているので、あわせて読んでみてください。

あわせて読む:就職カレッジの口コミ
あわせて読む:就職カレッジ(旧ジェイック)の感想を利用者が本音でお伝え!悪い評判は本当?

就職カレッジ公式YouTube

就職カレッジの公式YouTubeでは、フリーターの就職に役立つ動画を公開しているので、チェックしてみてください。

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント4:ハタラクティブ

ハタラクティブ

ハタラクティブの公式HPの画像

ハタラクティブは、20代のフリーター・ニートの就職支援に特化した転職エージェントです。

職歴なしでも応募可能な学歴・経歴不問の求人を多数保有しています。大手企業や優良企業の求人にも強く、性格や理想のキャリア像にあわせて求人を紹介してくれます。

面接対策や履歴書の添削もマンツーマンで丁寧にサポートしてくれるため、何を企業にアピールすればいいのか分からない、面接が不安という方におすすめです。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・学歴・経歴不問の大手企業や優良企業の求人を探したい
・面接対策・履歴書の添削を丁寧にサポートしてもらいたい
求人エリア関東、関西、中部、九州
面談拠点渋谷・池袋・秋葉原・大阪梅田・横浜・さいたま・名古屋・福岡・千葉
おすすめポイント
  • フリーターやニートの就職支援に強い!
    • 人柄重視の求人を紹介してくれる!
    • 採用ハードルが低く、採用されやすい求人が豊富
  • 東京・神奈川・埼玉・千葉・名古屋・大阪・福岡にカウンセリング場所がある!

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基本情報

運営会社
レバレジーズ株式会社

拠点
渋谷・池袋・秋葉原・大阪梅田・横浜・さいたま・名古屋・福岡・千葉

フリーターから正社員就職に成功した体験談(ハタラクティブ利用者)

20代女性
20代女性

ハタラクティブはまず、アプリが使いやすいなと感じていました。田舎の地域でも求人数が多かったので助かりました。

また、担当のスタッフの方の対応もいつも親切で、面接後に手応えどうだったかなど気に掛けてくださり、家庭の事情も配慮して頂きながら支援してくださったのが、とてもよかったです!

23歳男性
23歳男性

20代でキャリアもないし、どうしようかと思い悩んでいたときにネットで見つけたのがハタラクティブです。ハタラクティブを選んだのは、若年者就職支援が得意だという口コミを見たからです。登録後アドバイザーとの面接があり、これまでの職歴や将来に対する希望などを話しました。その後求人の紹介を受けて、約2週間で正社員として採用されました。前に職務経歴書の作成や面接に関する具体的なアドバイスがあったので、自信を持って面接に望むことができました。

ハタラクティブの口コミはこちら

あわせて読む:ハタラクティブの体験談・評判|フリーター・既卒・第二新卒におすすめ!
あわせて読む:ハタラクティブのフリーターからの評判はどう?正社員経験なしでもおすすめ!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント5:就職Shop

就職Shop

就職Shop公式画像

就職Shopは、リクルートが運営する、正社員就職に特化した就職エージェントです。経歴、経験、資格などを見る書類選考なしで、人柄重視で採用を行なっている企業を紹介してくれる点が特徴です。

書類選考では職歴がないことやブランクがあることで不利になることがありますが、就職Shopで紹介している求人では書類で落とされることなく面接に進めるので、人柄の良さや意欲を伝えることで就職できるチャンスがあります。

また、企業に直接訪問して取材しているため、労働環境、職場の雰囲気、教育体制などネットだけでは分からない生の情報を提供してくれます。企業について詳しく知った上で応募・入社できるため、入社後のミスマッチも起きにくくなります。

そのため、書類選考になかなか通過しない、経歴に自信がないという方は就職shopを活用してみてください。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・書類選考になかなか通過しない
・大学中退歴や経歴に引け目を感じている
エリア関東、関西、中部、九州
おすすめポイント
  • 書類選考なしで面接に進める
    • 経歴が不利になりにくい
    • 面接で人柄の良さや意欲を伝えるチャンスがある
  • 企業の詳しい情報を提供してくれる
    • 直接訪問して取材しているため、職場の雰囲気や上司の人柄などを伝えてくれる
    • 労働環境や教育体制が良い企業を紹介してくれる

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基本情報

運営会社
株式会社リクルート

拠点
新宿・東京・横浜・北千住・埼玉・千葉・西東京・大阪梅田・京都・神戸

就職Shopの口コミはこちら

あわせて読む:就職Shopの口コミ・評判|ニート・フリーター・既卒・第二新卒におすすめ!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント6:ウズキャリ既卒

ウズキャリ既卒

ウズキャリ既卒の公式HPの画像

ウズキャリ既卒は、フリーターやニートなど20代の就職を徹底サポートしてくれる就職エージェントです。

ウズキャリ既卒は、離職率が高い、残業時間が長い、求人情報と大きく異なるといったブラック企業を排除し、優良企業を厳選して紹介してくれる点が強みです。

フリーターの就職支援実績が豊富で、企業情報・社風・受かるノウハウなどを熟知したカウンセラーがサポートしてくれるので、まずは無料相談してみてください。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・優良企業を厳選して紹介してもらいたい
・未経験から応募可能なエンジニアや営業職の求人を探したい
エリア東京・横浜・名古屋・大阪・福岡が中心
おすすめポイント
  • 優良企業を厳選して紹介!
  • フリーターの就職支援に強い!
    • 人柄重視の求人を紹介してくれる!
    • 選考企業毎にカスタマイズされた面接対策を回数無制限で行ってくれる

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ウズキャリ既卒の求人の特徴

ウズキャリを運営する株式会社UZUZはIT関連職の求人に強みを持っており、他にも営業職や製造技術職の求人を保有しています。

ウズキャリ既卒の紹介先職種・業種を表したグラフ
参考:人材紹介サービス|UZUZ

あわせて読む:ウズキャリ既卒の評判はどう?利用者の口コミを紹介!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント7:マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20’s

マイナビジョブ20's

マイナビジョブ20’sは、20代の転職を専門にサポートする就職エージェントです。

フリーターや第二新卒など若手の就職・転職事情を熟知したキャリアアドバイザーが、カウンセリング、書類添削、面接対策、求人紹介などをサポートしてくれます。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・企業から直接スカウトを受け取りたい
・手厚いサポートを受けて就職を成功させたい
エリア関東・東海・関西中心
おすすめポイント
  • 志望動機・自己PRを一緒に考えてくれる
    • 履歴書・職務経歴書の作成、選考企業ごとの面接対策をサポートしてくれる
  • 企業から直接スカウトが届く
    • あなたに興味を持った企業からスカウトが届くので、書類通過率が高い

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フリーターから正社員就職に成功した体験談(マイナビジョブ20’s利用者)

25歳男性
25歳男性

専門学校を卒業してから3年ほどたっており、ブランクがあって不安でしたが、真剣にこちらの話を聞いてくれ、希望を汲み取ってくれました。プログラマーの専門学校は卒業していたのですが、実務経験がないため駄目かと思っていましたが、未経験可と入社後の教育をしてくれるところを複数紹介していただきました。また、求人件数が非常に多く、次々紹介していただけ、その中から選べました。雑談で将来への不安なども話したのですが、それもきちんと将来性のあるIT業界、会社を選んでいただき、なぜそうなのかも丁寧に説明していただけました。担当者は非常に感じが良かったです。

26歳男性
26歳男性

フリーターとしてカフェでアルバイトを3年ほどしており、コロナ渦で労働日数が減少したことがきっかけで一般企業に正社員就職を考えました。求人数が多く、スカウト機能により希望条件に近い企業を紹介してくれたり、企業の過去の採用データが見れるので、検討している企業の安定性や職場の雰囲気など他社との比較がしやすかったです。応募してから連絡が来るまでのスピード感も良く、面接から採用までがスピーディーに進んだのも就活エージェントを利用したからだと思います。 また、サポートの充実さも良く、面接までのスケジュールなどもサイトを通して管理しやすかったです。

マイナビジョブ20’sの口コミはこちら

あわせて読む:マイナビジョブ20’sの体験談・評判|フリーター・既卒・第二新卒におすすめ!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント8:第二新卒エージェントneo

第二新卒エージェントneo

第二新卒neo

第二新卒エージェントneoは、第二新卒や既卒、フリーターなどの20代の転職に特化した転職エージェントです。

専任の就活アドバイザーが丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランニングをサポートしてくれます。また、人事目線での模擬面接も行ってくれ、経歴やスキルに自信がなくても企業に上手く自己PRする方法をアドバイスしてくれます。

特徴フリーター・既卒・第二新卒特化
こんな人におすすめ・企業選びや選考対策をしっかりサポートしてほしい
・手厚いサポートを受けて就職を成功させたい
エリア関東・東海・関西中心
おすすポイント
  • 優良企業を厳選して紹介!
    • 社会保険が無い、離職率が高い、若手を育てる環境がない企業を排除して紹介
  • マンツーマンの書類添削・模擬面接、就活力アップセミナーを実施
  • 経歴に自信がなくても安心できる
    • 学歴不問でフリーター、中卒、高卒、大学中退、第二新卒など幅広い経歴の求職者のサポート実績が豊富

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あわせて読む:第二新卒エージェントneoは既卒やニートにもおすすめ?利用者の口コミを紹介!

22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント9:20代の転職相談所

20代の転職相談所

20代の転職相談所の公式HPの画像

20代の転職相談所は、20代に特化した転職エージェントです。

20代の転職相談所には、12種類の相談メニューがあり、「初めての転職」疑問解消コース、「2回目以上の転職」相談コース、新卒入社からの早期離職相談コースが人気です。

他にも人生を共にするパートナーも同席可能なコース、お酒を飲みながら気軽に転職相談できるコース(東京のみ)などユニークな相談メニューもあります。

20代に特化した転職支援を行なっているため、20代のキャリアの悩みに寄り添って相談にのってくれます。

東京・大阪・名古屋の相談所またはWEB・電話での相談が可能なので、気軽に相談してみてください。

こんな人におすすめ・20代の転職に詳しいアドバイザーに相談したい
・転職について気軽に相談したい
対象20代
エリア全国
おすすめポイント
  • 20代の既卒・第二新卒の就職・転職支援実績が豊富!
  • 20代のキャリアの悩みに合わせた相談メニューが充実
  • 職場環境や社風などを詳しく取材しているため、ミスマッチの少ない企業の紹介が可能
  • アドバイザーが内定まで徹底サポート!

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22歳フリーター向けの未経験特化型の就職エージェント10:ウズキャリIT

ウズキャリIT

ウズキャリIT

ウズキャリITは、20代で無職から未経験でITエンジニアに就職したい人向けの就職エージェントです。

エンジニアはIT業界の成長と人口減少により人手不足傾向にあるため需要が高く、未経験歓迎で積極的に採用しており、年収も高めなので高卒フリーターの就職におすすめです。

ウズキャリITはIT業界未経験者専門の転職エージェントなので、未経験歓迎で応募できる求人を多数保有しています。

就職活動のサポートだけでなく、IT学習コンテンツも利用できるため、エンジニアとして就職したい方は登録してみてください。

特徴IT業界未経験者向け転職エージェント
こんな人におすすめ・未経験からIT業界に就職したい
・長期的に年収を上げていきたい
エリア全国
おすすめポイント
  • IT業界未経験歓迎の求人に特化
    • ITエンジニア実務経験なしでも応募可能!
  • 無料の学習サポート付き!

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IT業界の求人をもっと見たい方はこちら

あわせて読む:IT業界に強いおすすめの転職エージェント5選|求人数・特徴を比較

20代フリーターにおすすめの就職エージェントの紹介は以上です。

20代のフリーター専門の就職エージェントなら、学歴・経歴不問で募集している求人を紹介してもらえるので就職が決まりやすく、職務経歴書の書き方や面接でのアピールの仕方を丁寧にサポートしてもらえますよ!

特におすすめなのは求人数や対応エリアが広く、丁寧にサポートしてもれるえーかおキャリアです。

希望条件に合った求人が数件しか見つからない場合もあるので、2社以上登録してなるべくたくさんの求人を見つけましょう!

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22歳フリーター向けおすすめの大手総合型就職エージェント2選

22歳フリーター向けおすすめの大手総合型就職エージェント1:リクルートエージェント

リクルートエージェント

リクルートエージェント202010

リクルートエージェントは、人材紹介会社大手のリクルートが運営する就職エージェントです。

リクルートエージェントは全国の幅広い業界・職種の求人をたくさん保有しているため、いろんな求人を見て選択肢を広げたいという人におすすめです。

特徴人材紹介会社大手のリクルートが運営
全国の求人が豊富
こんな人におすすめ・いろんな求人の中から自分に合ったものを紹介してほしい
・幅広い業界・職種の求人を紹介してほしい
エリア全国
おすすめポイント
  • 転職実績・求人数が豊富!
    • 地方の求人も見つかりやすい
  • 経験豊富なアドバイザーによるスピーディーなサポートが受けられる
    • 職務経歴書・履歴書などの書類の添削、 独自に分析した業界・企業情報の提供、 志望企業への推薦など様々な転職サポートをしてくれる

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フリーターから正社員就職に成功した体験談(リクルートエージェント利用者)

フリーターからリクルートエージェントを活用して正社員就職に成功した方へHRtable編集部が独自調査を実施してリクルートエージェントを使って良かった点についてヒアリングしたので参考にしてください。

22歳フリーター女性
22歳フリーター女性

利用した就職エージェントの良かった点としては、まずなんと言っても募集内容の多さですね。ほかも少し利用させていただきましたが、私の個人的な感じ方としては、1番多かった印象です。また、担当の方だったりが凄く親身になって下さったこともかなり大きかったです。目立った歴があるわけではなかったので、この不況の中で就職できるか心配に思っていましたが、私の場合は割とすぐに決まったので、そのようなサポート面もとても良かったですし、ありがたかったです。

27歳フリーター女性
27歳フリーター女性

いろんな利用者さんを担当した体験談・経験値に基づいてアドバイスしてくれるので、客観的に判断できたと思います。何社かエージェント利用したのですが、担当する人との相性もかなり大きいと思います。今回、最終的に就職が決まったリクルートエージェントの担当の方はベテランの方で、私の身体的な問題も配慮しつつ、今後伸びていくだろうWEB業界に推し進めてくれました。将来図を具体的にプランしてくれたので、将来に対する不安が取り除かれたと思います。

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リクルートエージェントの口コミはこちら

あわせて読む:リクルートエージェントの口コミ

あわせて読む:リクルートエージェントはフリーターにもおすすめ?

22歳フリーター向けおすすめの大手総合型就職エージェント2:doda

doda

doda公式サイト画像

dodaは、CMでもおなじみのパーソルキャリア株式会社が運営する転職エージェントです。

オンラインで気軽に参加できる転職セミナーを定期的に開催しており、自己分析のやり方や履歴書・職務経歴書の書き方など就職活動のやり方についてレクチャーしてもらえます。

また、dodaに登録すると、スカウトサービスや診断・書類作成ツールなど、就職活動に役立つ機能を利用できるので、まずは無料登録してみてください。

特徴幅広い業界・職種の求人を保有
アプリやツール・機能が充実
こんな人におすすめ・大手・優良企業の求人を紹介してほしい
・全国の求人を探したい
エリア全国
おすすめポイント
  • 転職セミナーや手厚い転職サポートが受けられる
    • オンラインで気軽に参加できるセミナーで相談や選考対策ができる
    • 応募書類だけでは伝わらない人柄や志向を企業に伝え、選考通過を後押ししてくれる

dodaは業界大手の転職エージェントで、未経験OKの求人も豊富です。手厚い就職サポートが受けられるので、まずは、登録して無料相談をしてみましょう!

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フリーターから正社員就職に成功した体験談(doda利用者)

フリーターからdodaを活用して正社員就職に成功した方へHRtable編集部が独自調査を実施してリクルートエージェントを使って良かった点についてヒアリングしたので参考にしてください。

21歳女性
21歳女性

色んな経験をしたいからとたくさん職を変わって来たのですが、フリーターだと安定した収入を得られない、保証もちゃんとしてないと思って正社員就職しようと思いました。
求人数が多くて、選考を受ける幅が広がったことがとても良かったです。自分の希望している求人を検索がしやすいことやどんな人材を求めているのかがはっきりと記載されている点がとても役に立ちました。 年齢層が幅広く対応してくれて、自分に合った求人を提示してくれるのでとても嬉しかったです。 また、担当の方がすごく優しくて丁寧で転職についての悩みを相談したらきちんと答えてくださったのでとても参考になり、安心して転職活動できました。

30歳男性
30歳男性

以前の職場ではアルバイトとして働いていたのですが、やりがいをあまり感じることが出来ず心機一転して転職しようと思ったのが切っ掛けで就職活動を始めました。

さまざまな転職サイトがありますが、当時の評価を思い出しても一番満足度やサポート体制に関しても充実していたかなと思います。 世間での認知度というのも至る所で目にするため非常に高く、安心感もあったかなと思います。 転職するにおける企業の数も多くさまざまな条件に対応しており、融通も聞いてもらいやすいなと個人的には感じています。 現在の会社はとても居心地が再度転職するかは現状未定ですが、転職する際はまたこちらを利用させていただこうかなと感じております。

dodaの口コミはこちら

あわせて読む:dodaの口コミ

22歳フリーターにおすすめの就職エージェントの選び方

就職エージェントは、総合型の就職エージェント1〜2社と、フリーター特化型の就職エージェントを2〜3社登録するのがおすすめですよ。
フリーターにおすすめの転職エージェントの選び方

総合型の就職エージェントは、求人数が多く、多様な地域・業界・職種の求人が見つかりやすいので、必ず登録しておきましょう

特化型の就職エージェントは、フリーター特化型や職種特化型などの転職エージェントがあります。

特化型の就職エージェントに登録すると、自分の状況や希望する職種に合った求人が見つかる上に、就職・転職実績が豊富なので、就職のコツや企業の詳しい情報などを教えてもらえますよ

フリーターから未経験で正社員での就職を目指す場合、職種や勤務地の希望によっては、紹介できる求人がないといった理由で、相談・求人紹介・選考対策などのサービスを利用できないことがあります

就職エージェントによって保有する求人がそれぞれ異なるので、複数社に登録しておくとあなたに合った求人を紹介してもらえる確率が上がりますよ

次は、就職エージェントって?使った方がいいの?という方に向けて、就職エージェントとは何か、利用するメリットをお伝えします!

就職エージェントとは?

就職エージェントとは、専任のアドバイザーが希望の条件に合う求人の紹介や履歴書・職務経歴書の添削、面接対策をサポートしてくれる、無料の就職支援サービスです。

就活エージェントと呼ばれることもあり、社会人向けのエージェントを転職エージェントと呼びます。

就職エージェントは、プロが就職活動をサポートしてくれるので、初めて就職活動をする方でも安心ですよ!一人で就職活動をするよりも効率よく、選考への通過率も上がりますよ!

22歳フリーターが就職エージェントを利用するメリット

フリーターが就職エージェントを利用するメリットは、以下の4つです。
フリーターが就職エージェントを利用するメリット

それぞれのメリットについてお伝えします!

メリット1:フリーター向けの求人を紹介してもらえる

就職エージェントに相談すると、就職先の希望、これまでの経験やあなたの強みに合わせて、フリーター向けの求人を紹介してくれます

求人サイトでは、自分で条件を絞って検索するのに対し、転職エージェントでは、エージェントが就職先の相談やアドバイスをしてくれ、サイト上では伝わらない社風や非公開の採用基準などの詳しい情報をもとにマッチする企業を選んでくれるため、効率よくマッチする求人を選ぶことができます。

特にフリーターの就職に特化したエージェントは、「フリーター歓迎」「既卒歓迎」の求人をたくさん持っており、フリーターに対して理解のある企業を紹介してもらえるので、通常の求人で応募するよりも書類選考に通過しやすくなりますよ

また、就職エージェントは、サイト上には公開されていない、登録者だけが知れる良い条件の求人があります

なので、1人で就職活動を始めて自分で求人を探すよりも、多くの求人の中から効率よく、自分に合った求人を探すことができますよ

フリーター向けの求人の中から希望に合った求人を選んで応募することで、選考に通りやすく、自信を持って志望理由をアピールできるようになりますよ!

メリット2:書類選考に通過しやすくなる

フリーターで働いていて、初めて就職活動をする場合、正社員採用に向けた履歴書、職務経歴書を書いたことがない方も多いのではないでしょうか?

職務経歴書では、これまでの職歴と業務で工夫してきたこと、就職後に活かせるスキル・強みをアピールします。

誰にも添削やアドバイスをしてもらわずに一人で書いて応募すると、上手く企業にアピールすることができず、書類選考すら全然通らないということも起こり得ます。

だから、就職エージェントに履歴書や職務経歴書の添削をしてもらったり、アドバイスをもらうことが重要です。

就職エージェントの担当者が、アルバイトでの経験や性格を分析して、あなたが気づいていない強みを引き出した上で、企業に評価されやすい内容に添削してくれます。

そうすることで、企業にとって魅力的な内容に仕上がり、選考に通過しやすくなりますよ!

就職エージェントで応募書類の添削をしてもらうことで、通常だと書類選考に通過しないところにも通る可能性がありますよ!

メリット3:面接対策をしてくれる

就職エージェントでは、選考に通過するように面接対策までしてくれます

面接で聞かれる内容やマナー・注意点を教えてくれたり、本番さながらの模擬面接を行ってくれるので、初めての就職活動でも安心できますよ。

また、就職エージェントは企業の人事担当者からどんな人材を求めているかヒアリングをしているので、企業毎の評価のポイントを踏まえたアドバイスがもらえます

企業の面接相手に合わせて、どういう発言をすると相手の反応が良いか、どんなポイントで評価するかといった傾向や対策を教えてくれることもありますよ。

面接対策をしっかりサポートしてもらうことで、面接で上手くアピール出来るようになり、選考に通過しやすくなります

慣れない面接でも、練習をすることで、本番でも落ち着いて面接に臨むことができますよ!

メリット4:企業に直接アピールしてくれる

実は、就職エージェントと企業の責任者の付き合いが深い場合は、その信頼関係を元にあなたの良さを企業側にアピールしてくれることで選考に通りやすくなることもあるんです

フリーターの方が就職活動をする際には、企業側は入社後に活躍するポテンシャルがあるのか、責任を持って仕事をしてくれるか、長期的に働いてくれるのかを懸念します。

就職エージェントの担当者は企業と直接やり取りをするので、こういった懸念点を払拭してくれたり、書類では伝わらないあなたの強みを伝えてくれたりします

正社員未経験でも、担当者が企業にプッシュしてくれるで、選考に通過しやすくなりますよ!

就職エージェントを利用するメリットは以上の4つです。

  1. フリーター向けの求人を紹介してもらえる
  2. 書類選考に通過しやすくなる
  3. 面接対策をしてくれる
  4. 企業に直接アピールしてくれる

実は、就職エージェントを使って就職活動を進める際に、やっておくと就職活動が上手くいくコツがありますよ!

つぎは就職エージェントを最大限使いこなすための活用法をご紹介します!

22歳フリーターが就職エージェントを最大限使いこなす活用法

就職エージェントの活用のポイントは、以下の4つです。

フリーターが就職エージェントを活用する方法

ポイント1:フリーターとして過ごしてきた理由を話せるようにしておく

フリーターが就職活動をする際には、必ず就職エージェントとの面談や企業との面接でフリーターとして過ごしてきた理由を聞かれます

その時に、きちんと理由を伝えられると、就職に向けての意欲や継続して働けることが伝わり、サポートの優先度が高くなる可能性があります。

フリーターになった理由の例
  • 出産・子育て・家族の介護が忙しく、正社員として働くのが難しかった
  • 資格を取得するために正社員にならずに勉強していた
  • 高校・大学卒業後に留学をしていた
  • 自分の夢を追いかけていた

こういった、正当な理由を正直に話し、就職後は継続して働くことをアピールすれば、企業に紹介しても問題ないと判断してもらえますよ。

ポイント2:面談前に希望する業界・職種・条件を決めておく

面談前に、希望する業界・職種・条件を決めておきましょう

なぜなら、希望をより具体的に伝えることで、あなたに合った優良求人を紹介してくれるからです。

よりマッチした求人を紹介してもらうためには、事前に考えを整理しておくことが大切です

フリーターがエージェントとの面談前に整理しておくべきこと
  1. 業界・職種
    (例:食品業界、事務職、営業職など…)
  2. 働き方
    (ワークライフバランスをとりたい、在宅・時短勤務など…)
  3. 長期的なキャリアプラン
    (専門スキルを磨きたい、管理職を目指したいなど…)
  4. 勤務地の希望・転勤の有無
  5. 年収

自分が何の仕事をやりたいか、どういう働き方をしたいか考えるためには、自己分析を行いましょう

自己分析では、これまでの仕事で得られた経験スキルや自分の好きなこと、得意なことを整理して、それを活かせる仕事について考えます。

そうすることで、自分が就職先でどんな強みを発揮できるのか、どんな仕事、職場環境で働きたいかなどが明確になります。

フリーターが就職するには、求人情報に自分を当てはめるのではなく、自分のやりたいことに沿った企業、活躍できる企業に応募し、これまでの経験や長所を上手くアピールすることが重要です。

あわせて読む:無料体験できるキャリアコーチング5社|体験セッションの活用法を紹介

ポイント3:興味がある企業は口コミサイトで社員からの評判をチェックする

キャリアアドバイザーから紹介された企業で興味があるところは口コミサイトで社員からの評判をチェックするようにしましょう

なぜなら、紹介される求人が希望に合っていなかったり、ブラック企業であるかもしれないからです。

特に、働きやすい職場か、残業時間や勤務形態は生活と両立しやすい程度かどうかなどをチェックしましょう。
おすすめの口コミ・評判サイト
  • 転職会議
    選考に関する口コミ、残業時間、平均年収、退職理由などリアルな口コミが見れる転職サイト

ポイント4:担当キャリアアドバイザーと相性が合わない場合は変更してもらう

担当者の対応に不信感を感じたり、相性が合わないと感じたら担当者を変えてもらうようにしましょう

なぜなら、就職を成功させるには、担当のキャリアアドバイザーとの信頼関係が重要だからです。

キャリアアドバイザーと良好な関係を築くと、相談しやすくなる上に、企業に書類では伝わらないあなたの魅力をアピールしてくれることがあります。

担当者を変えてはいけないというルールや変更回数の制限はないので、担当者を替えたい場合は遠慮なく申し出ましょう。

もし、担当者を変えてもらうのが難しければ、別のエージェントを使ってみることをおすすめします。

担当者との相性が合わない場合もあるので、複数社への登録がおすすめですよ!

フリーターが就職エージェントを最大限使いこなす活用法をおさらいすると、ポイントは以下の4つです。
  1. フリーターとして過ごしてきた理由を話せるようにしておく
  2. 面談前に希望の業界・職種・条件を決めておく
  3. 興味がある企業は口コミサイトで社員からの評判をチェックする
  4. 担当キャリアアドバイザーと相性が合わない場合は変更してもらう

22歳フリーターだと就職は厳しい?就職を成功させる3つのポイント

フリーターとして過ごしてきて、正社員未経験だと就職するのは厳しいの?と不安に思う方も多いかもしれませんが、学歴・経歴不問で採用している企業もたくさんあり、ポテンシャルをアピールすることで、就職は可能です!

以下の3つのコツをおさえておくと、さらに就職成功確率が高まりますよ!

フリーターが就職を成功させる3つのポイント
フリーターが就職を成功させるには、まず最初に自己分析をし、どんな仕事をしたいか、どんな経験をアピールできるか考えておきましょう!

正社員経験がなくても、アルバイトなどの経験で活かせることや自分の強みが発揮された経験などをアピールすることは十分有効です。

ただし、専門スキルや業界経験が求められる求人では、なかなか選考に通過することができないので、未経験歓迎の求人を探して5社以上応募することをおすすめします。

それぞれのコツについて詳しく知りたい方は、以下の記事を読んでみてください!

22歳フリーターが就職エージェントを使って就職するまでの流れ

それでは、具体的に就職エージェントを使って就職するまでの流れをお伝えします!

どの就職エージェントでも、基本的には同じ流れで利用できますよ。

就職エージェントを使った就職活動の流れ
WEBサイトから就職エージェントに登録する

登録フォームに従って、プロフィールや最終学歴、職務経歴、希望条件を入力していきます。

担当者と面談の日程調整をする

メールや電話で担当者から連絡が来たら、面談の日程調整を行います。

早くて当日、遅くても3営業日以内に担当者から連絡が来るので待ちましょう。

この間に、以下の内容について考えておくと面談がスムーズに進みますよ!

面談前に考えておくべきこと
  1. 業界・職種
    (例:食品業界、事務職、営業職など…)
  2. 働き方
    (ワークライフバランスをとりたい、在宅・時短勤務など…)
  3. 長期的なキャリアプラン
    (専門スキルを磨きたい、管理職を目指したいなど…)
  4. 勤務地の希望・転勤の有無
  5. 年収
担当者との面談

経歴や希望条件のヒアリングを行います。

このときに希望の条件や優先順位・これまでの経験やスキルを整理しておくと、話がスムーズに進み、希望の条件や活かせるスキルに合った求人を紹介してもらうことができますよ!

面談で話す内容
  • 現在の状況
  • 就職しようと思ったきっかけ
  • 業務経験やフリーター期間の活動
  • 将来やりたいこと・ありたい姿
  • 希望する業界・職種・条件
求人を紹介してもらう’

希望に合った求人を紹介してもらいます。

希望の条件がすべて揃う求人は限られているので、譲れない条件の1つ〜3つ決めてたくさん紹介してもらいましょう

※応募するかどうか、その場で即答する必要はありません。

求人選びでチェックすべきポイント
  • 基本情報(企業理念、設立年度、従業員数、所在地など)
  • どんなサービスを提供しているか
  • 仕事の内容
  • 給与
  • 休暇・休業制度・福利厚生
  • 残業時間
  • 転勤の有無
履歴書や職務経歴書の添削・面接対策

選考の通過率を高めるために、応募書類の添削、面接対策を行ってもらいます。

基本的に無料で行ってくれるので、はじめての方でも安心です。

職務経歴書に書く内容
  • 職務要約
    これまでの業務経験をどんな役割で行ってきたか概要を記載
  • 職務経歴
    具体的な業務・成果(売上など)・意識していたことを記載
  • 自己PR
    業務経験に基づく自分自身の強みと就職後活かせるスキルをアピール

あわせて読む:フリーターの履歴書の書き方|職歴・志望動機のポイントを解説!

あわせて読む:職務経歴書が書けないフリーター向けに書き方を例文付きで解説!

希望する企業へ応募

納得のいく求人をご自身で選んで、応募します。

転職市場の状況や条件によっては選考に通過することすら難しい場合があるので、なるべくたくさん応募してみましょう!

早ければ3日、だいたい1〜2週間程度で選考結果が出ます。

面接

企業に来社もしくはオンラインで面接を行います。

面接対策でのアドバイスを意識して面接に挑みましょう。

面接で聞かれる質問例
  • 自己紹介
    氏名、簡単な経歴、フリーター期間に行った活動、今後やりたいことなどを30秒〜1分程度で紹介
  • 就職活動を始めたきっかけ
    フリーターとして過ごしてきた理由、就職を希望するようになった経緯など
  • 志望動機
    企業の魅力を感じた点、入社後やりたいことなど
  • 自己PR
    アルバイトなどの業務経験に基づく自分自身の強みや、就職後その強みを活かしてどんな活躍ができるかなど

あわせて読む:フリーターからの正社員就職で聞かれる面接質問例・回答例|面接対策・就活のコツを解説!

条件・入社日の調整

最終面接に通過すると企業から内定連絡がきます。

条件や入社日の調整をして内定を承諾します。年収などの自分からは言い出しにくい条件面の調整も行ってくれます。

あなたの希望をしっかりと伝えておきましょう。

それぞれの手順について詳しく知りたい方は、以下の記事をチェックしてみてください!

あわせて読む:フリーターの就職活動のやり方がわからない人必見!流れ・進め方を徹底解説!

最後に、フリーターの就職でよくある質問にお答えします。

22歳フリーターの就職でよくある質問Q&A

質問1:フリーターで職歴がなくても職務経歴書は必要ですか?

職歴がない場合も職務経歴書は必要です。

職務経歴書が必要ない場合もありますが、職務経歴書を用意しておくと、面接では伝わらない自分の魅力をアピールすることができますよ

アルバイト経験があるのであれば、アルバイトの業務内容や心がけていたこと、売上などの数値化できる成果などを書いてみましょう。

質問2:フリーターであることは選考で不利になりますか?

フリーターであること自体が選考で不利になることはありません。

正社員として働く意欲があることや基本的な社会常識やマナーがあること、応募職種に活かせる経験やスキルをアピールできれば採用してもらえますよ。

もちろん、面接では、フリーターになった経緯を聞かれるので、フリーター期間に何をしていたかや就職を希望する理由をきちんと話せるようにしておきましょう。

あわせて読む:【例文つき】面接での空白期間の答え方を解説!何もしていない場合は正直に伝えるべき?
あわせて読む:なぜ正社員になりたいのか理由の答え方を例文付きで解説!

質問3:フリーターの就職におすすめの資格はありますか?

フリーターの就職には、保育士や栄養管理士など、資格が必須である職業の資格がおすすめです。

なぜなら資格を持っていることで、仕事の選択肢が広がるからです。

資格を取るなら
資格を取って仕事に活かしたい方は生涯学習のユーキャンで資格講座を受けることをおすすめします! 100種類以上の資格講座があるので、まずは公式HPであなたに合った資格講座を探してみてください。

ただし、資格が必須ではない職業の場合は、資格を取ることよりも、まずは派遣やアルバイトで始めてみることをおすすめします。

なぜなら、資格よりも実務経験が重視されるからです。

例えば、簿記の資格を持っていても、未経験で経理職に就職するのは難易度が高いです。しかし、経理に近い一般事務などの経験があれば、有利になることがあります。

なので、まずは近い領域の仕事を派遣やパートで始めてみるといいでしょう。

派遣の仕事を始めるなら、マイナビスタッフがおすすめです!

業界大手で求人数が多いので、まずは登録してどんな募集があるのか見てみましょう。

22歳フリーターの就職は就職エージェントに相談しよう!

この記事では、フリーターに強い就職エージェントおすすめ12選を紹介してきました!

ここで、おすすめの就職エージェントを振り返っておきましょう。

22歳フリーター向け就職エージェント12選

フリーター特化型就職エージェント

求人をたくさん紹介してほしい人向け!大手総合型就職エージェント

まだどの就職エージェントを利用すべきか迷っている方は…

求人数が多く、フリーター向けの求人が見つかりやすいキャリアスタート、えーかおキャリアに登録しましょう!

\まずは 無料相談をしてみよう!

みなさんの就職活動が上手くいくように応援しています!ここで紹介した就職エージェント以外から自分にあった転職エージェント・就職エージェントを探したい方は以下の記事も合わせて読んでみてください!

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